Több az álláskereső Vas megyében
Év eleje óta júliusban emelkedett elsőször a regisztrált álláskeresők száma Vas megyében, melynek a legfőbb oka, hogy az elmúlt évekhez hasonlóan a nyár közepén egyre több a pályakezdők fiatal kereste fel a kirendeltségeket - közölte a Vas Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központja.
A regisztrált álláskeresők 12,4 százaléka pályakezdő fiatal. Júliusban 869 fiatal szerepelt a regisztrációs rendszerben munkanélküliként, 150 fővel több, mint egy hónappal korábban. A pályakezdők közül minden ötödik szakképzettség nélkül szeretne munkát vállalni. A szakképzettek közül legnagyobb számban bolti eladók, bútorasztalosok, pék- édesipari termékgyártók, pincérek regisztráltatták magukat álláskeresőként.
A hónap során 1.200-an kerültek ki a nyilvántartásból; közel 45 százalékuk tudott elhelyezkedni, 20 százalékukat pedig rövidebb időre szóló munkavégzés, nagyrészt közfoglalkoztatás keretében foglalkoztatják. Együttműködés hiánya miatt a kikerülők 25 százalékának szűnt meg a nyilvántartása.
A regisztrált álláskeresők 22,5 százaléka legalább egy éve munkanélküli. Az álláskeresők közel 40 százaléka volt jogosult álláskeresési vagy szociális ellátásra és valamivel több, mint hattizedük nem kapott semmilyen ellátást.
Az év hetedik hónapjában 6,1 százalékos volt a munkanélküliségi ráta Vas megyében, míg egy évvel korábban a gazdaságilag aktív népesség 7,2 százaléka volt regisztrált álláskereső. A mutató Körmend, Kőszeg és Szombathely térségében alig haladta meg az 5 százalékot, Vasvár környékén viszont 10,5 százalék volt.
Júliusban 605 - júniushoz képest 23 százalékkal, az egy évvel korábbinál pedig 30 százalékkal kevesebb - üres állást jeleztek a munkáltatók. Az új állások mintegy négytizedét a Szombathelyi, 10-20 százalékát a sárvári és a szentgotthárdi térségben jelentették be. A legkevesebb üres állás a celldömölki térségben állt a munkát keresők rendelkezésére.
Az újonnan bejelentett állások közel 60 százaléka nem támogatott álláshely volt. Ezek egyharmadát a feldolgozóipar, további 10 százalékát pedig a kereskedelem területéről jelentették be a munkáltatók.
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
A fiatalok elsősorban nagyobb egyszeri kiadásokra használják a munkáshitelt a K&H tapasztalatai szerint. Teljes cikk
Az újonnan belépő áruházi dolgozók kezdő bére 8 órás munkaviszony mellett havi bruttó 541 900 forintra nő. Teljes cikk
Az adóhatóság munkatársai 2026 elején is vizsgálják majd az alkalmazottak bejelentését. Teljes cikk
- Észrevétlen fordulat: az AI ismét munkát ad a pályakezdőknek 2 hete
- Itt a rejtett hazai munkaerő-tartalék: 50–60 ezer ember munkába állhatna, vendégmunkások helyett 4 hete
- Új esély a munkaerőpiacon: több mint 26 milliárdból támogatják a roma nők foglalkoztatását 1 hónapja
- Rekordmélyponton a kezdő fizetések: már a top cégek sem adnak többet a fiataloknak 1 hónapja
- A munkanélküliségi ráta alakulása nemek szerint - grafikon 1 hónapja
- Több mint ezer dolgozót elküldött, de 133 milliárdos támogatást kap a Samsung 2 hónapja
- Világszintű pályakezdőválság: miért a Z generáció lép be a legnehezebb a munkaerőpiacra? 2 hónapja
- Ez a a legvonzóbb város a milliomosok számára 2 hónapja
- A foglalkoztatási ráta a magyar vármegyékben - grafikon 2 hónapja
- "Állás-apokalipszis" - nehéz helyzetben a frissdiplomások 2 hónapja
- Dolgoznának, de nem tudnak – 26 millió ember rekedt a munkaerőpiac szélén Európában 3 hónapja

A tudás törvényei: a megértés kulcsa