Több ezer állás menekül meg és jön létre
Elindította a Szociális és Munkaügyi Minisztérium (SZMM) a munkahelyteremtő és -megőrző programokat, amelyek révén több mint 2000 új munkahely jöhet létre és 3.500-4.000 munkahely menekülhet meg - mondta Simon Gábor, a tárca államtitkára.
Az SZMM háromféle munkahelyteremtő támogatásra várja a pályázatokat - mondta Simon Gábor.
A munkahelyteremtő beruházások támogatására a pályázatokat február elsejétől március 12-ig fogadják be a beruházás helye szerinti regionális munkaügyi központok. A kiírás kerete 1,5 milliárd forint, amelyből 1400 új munkahely teremthető.
A pályázat célja, hogy olyan, új munkahelyek létrehozását eredményező beruházásokat ösztönözzön, amelyek elsősorban az ország gazdasági és munkaerő-piaci szempontból kedvezőtlen helyzetű térségeiben működnek, és hátrányos helyzetű munkavállalókat foglalkoztatnak.
A pályázóknak legalább két munkavállaló pluszfoglalkoztatását kell vállalniuk, a támogatás mértéke pedig új munkahelyenként legfeljebb 1,5 millió forint - olvasható a minisztérium által kiadott háttéranyagban.
Külön lehet pályázni az információtechnológiai (IT) tevékenységek munkahelyteremtő beruházásaira, szintén február 1-től március 12-ig. Erre a szaktárca 200 millió forintot fordít, amely várhatóan 250 új munkahelyet eredményez majd. E pályázat célja, hogy az informatikai, pénzügyi, számviteli és ügyfélszolgálati ágazatokban segítse elő új munkahelyek teremtését olyan vállalkozásoknál, amelyeknél viszonylag kevés beruházás mellett nagyszámú, főképp kvalifikált munkaerő alkalmazása lehetséges.
Ennél a pályázatnál új munkahelyenként legfeljebb egy éven át, a ténylegesen felmerülő havi bérköltség és annak járulékainak 75 százaléka számolható el akkor, ha nyilvántartott álláskeresőket alkalmaznak, illetve 65 százaléka ha más munkavállalót foglalkoztatnak.
Távmunkahelyek létesítését célozza a harmadik munkahelyteremtő beruházás, amelynek kerete 427 millió forint. Ebből csaknem 600 távmunkahely létesíthető. Az egy távmunkahelyhez maximálisan adható összes támogatás 682.000 forint, amely fél évre adható bértámogatásként.
A kedvezőtlen térségek és az IT szektor munkahelyteremtő pályázatait április 30-ig bírálják el, míg a távmunka pályázatokat március 31-ig, így a távmunkások már június elsejétől munkába állhatnak.
Tavaly a központi munkahelyteremtő támogatások szintén 2,1 milliárd forintos keretéből 2.300 új munkahely létesült.
Az SZMM központi munkahelymegőrző programjának kerete tavaly 700 millió forint volt, s ennek hatására összesen 4.800 állás stabilizálódott.
2009-ről szólva Simon Gábor elmondta, hogy a munkahelymegőrző támogatásokra az összesen rendelkezésre álló 52,28 milliárd forintból 12 milliárd forintot fizettek ki tavaly, amellyel közvetlenül csaknem 70.000 munkahelyet támogattak, közvetetten pedig 145.500 munkahely megőrzése vált lehetővé. A kifizetések többi része áthúzódik 2010-re - fűzte hozzá.
- 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.
Részletek
Jegyek
- 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Mire a megsérült dolgozó kollégái mentőt hívtak, a férfinak leállt a légzése. Teljes cikk
A kormány javaslatára az Országgyűlés megkezdi a 14. havi nyugdíj bevezetéséről szóló törvénytervezet tárgyalását - közölte a... Teljes cikk
A multinacionális vállalatcsoport vagy a nagyméretű belföldi vállalatcsoport belföldi csoporttagjaira vonatkozó, elismert belföldi kiegészítő adó... Teljes cikk
- Meghirdették a Magyar Innovációs Nagydíj pályázatot 2 hete
- A foglalkoztatási ráta a magyar vármegyékben - grafikon 2 hete
- Ismét keresik az Év Fiatal Vállalkozóját 2 hete
- Túl sokan akartak biztonságosabb munkahelyet – ezért emelni kellett a pályázati keretet 3 hete
- Dolgoznának, de nem tudnak – 26 millió ember rekedt a munkaerőpiac szélén Európában 4 hete
- Távmunka vagy home office? Akár több tízezer forint múlhat a helyes besoroláson 4 hete
- Hankó Balázs: 340 milliárd forint áll rendelkezésre vállalati innovációs pályázatokra 1 hónapja
- Minimálbér 2026: fékeznek a munkaadók - veszélyben a kétszámjegyű emelés 1 hónapja
- A távmunkát támogató vállalatok nagy része magas termelékenységről számol be 2 hónapja
- Felmérés: kettős nyomás nehezedik a magyar munkaerőpiacra 2 hónapja
- Több ezer munkavállalóját rúgja ki Európa legnagyobb légitársasága 2 hónapja


Mi történne, ha egy napra minden nő szabadságra menne?