Több mint 800 munkahely a pályakezdőknek Békésben
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatPályakezdők Hete címmel csütörtöktől egy héten át Békés megye nyolc munkaügyi központjában mintegy 800 munkahellyel várják azokat a fiatalokat, akik már befejezték a tanulmányaikat, de nem tudtak elhelyezkedni.
Több mint 800 munkahely a pályakezdőknek Békésben 2003. november 20. FigyelőNet, MTI-Eco Pályakezdők Hete címmel csütörtöktől egy héten át Békés megye nyolc munkaügyi központjában mintegy 800 munkahellyel várják azokat a fiatalokat, akik már befejezték a tanulmányaikat, de nem tudtak elhelyezkedni. Nagy Ágnes, a Békés Megyei Munkaügyi Központ igazgatója csütörtökön az MTI-nek elmondta, hogy Békésben a 15.408 regisztrált munkanélküli közül októberben 1.396 pályakezdőt tartottak nyilván, amely ebben a körben és évi átlagban 8,4 százalékos munkanélküliségi rátának felel meg. A pályakezdő munkanélküliek 10 százaléka valamilyen felsőfokú, hatvan százaléka középfokú végzettséggel rendelkezik, míg a maradék 30 százaléknak általános iskolai vagy az alatti végzettsége van. Ez utóbbiak számára a munkaügyi központ és kirendeltségei olyan képzéseket indítanak, amelyek végén ezek a munkanélküliek valamilyen szakképesítést szerezhetnek. "A munkaügyi központok munkatársai a rendezvénysorozat meghirdetése előtti hetekben állásfeltáró tevékenységet folytattak, amelyek során személyesen is felkeresték a munkáltatókat, hogy felmérjék, milyen munkaerőre lenne szükségük" - mondta az igazgató. A feltáró munkának köszönhetően 250 megyei munkáltató, mintegy 883 álláshelyre jelentette be igényét. Nagy Ágnes abban bízik, hogy a pályakezdők hetének végére a fiatalok közül 3-400-an tudnak elhelyezkedni.
- 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?