Megjelent: 1 éve

Több mint ezer nevelőszülő hiányzik a rendszerből

A gyermekvédelemről, a családtámogatásról és a magyar gazdaság külföldi függéséről is szó esett szerdán az Országgyűlésben a 2025-ös központi költségvetéséről szóló törvényjavaslat általános vitájában.

Párbeszéd: a költségvetés legnagyobb vesztese a gyermekvédelem

Szabó Tímea (Párbeszéd) azt mondta: a 2025-ös költségvetés legnagyobb vesztese a gyermekvédelem, több mint ezer nevelőszülő hiányzik a rendszerből, a magyar nevelőszülők 90 százaléka pedig a legszegényebb régiókban él.

Miközben abszolút értékben mintegy 8-9 milliárd forinttal nő a költségvetésben a gyermekvédelemre fordított összeg, de ebből hétmilliárd forint beépül a bérfejlesztésekbe, ezért 1-2 milliárd forinttal juttatnak csak többet a területre - mondta.

A képviselő az állami intézmények felújítására tervezett 415 millió forintos többletforrást is kevesellte. Jelezte: módosító javaslatot nyújtott be annak érdekében, hogy 130 milliárd forintot fordítsanak a gyermekvédelemben dolgozók bérének 50 százalékos emelésére.

Arról is beszélt: kilencszázezer idős embernek kevesebb, mint százezer forint a nyugdíja.

Államtitkári reagálás

Banai Péter Benő, a Pénzügyminisztérium államháztartásért felelős államtitkára Szabó Tímea felszólalására reagálva közölte, nem igaz, hogy 900 ezer nyugdíjas juttatása nem éri el a 100 ezer forintot. Mint mondta, kicsivel több mint kétmillió nyugdíjasból az alsó tizedben 200 ezren vannak, közülük a legmagasabb nyugdíjban részesülők 123 ezer forintot kapnak. (Egy korábbi cikkünk szerint 500 ezer idős ember él 140 ezer forint alatti ellátásból.)

Hozzátette: az 50 ezer forintnál kevesebb nyugdíjban részesülők 80 százaléka külföldi nyugdíjat is kap, vagyis jellemzően külföldön dolgozott.

Azt is mondta: igaz, hogy a jóléti kiadások között a családi pótlékra szánt összeg kisebb, mint néhány évvel ezelőtt volt, de ennek oka, hogy kevesebb a gyermek, vagyis a támogatás összege nem csökken. Hozzátette: a családtámogatási rendszerre fordítandó összeg bőven meghaladja a GDP 4 százalékát.

Az államtitkár hangsúlyozta azt is: a jóléti kiadások komplex területet alkotnak, és bizonyos összegek csökkenése mögött pozitív jelenség áll, ilyen például a munkanélküliekre fordított kiadások csökkenése, aminek oka a foglalkoztatás európai mértékben is kimagasló növekedése.

KDNP: családi adó- és járulékkedvezményekre több mint 440 milliárdot fordít a kormány

Mihálffy Béla (KDNP) arról beszélt: 2025-ben a családokat érintő adó- és járulékkedvezmény, valamint az első házasok kedvezménye együtt meghaladja a 440 milliárd forintot. A támogatási rendszer 2017-es bevezetésétől kezdve 2025 végéig számítva összesen mintegy 4400 milliárd forint marad a magyar családoknál.

A 30 év alatti édesanyák adókedvezményére további 20 milliárd forintot, a négygyermekes édesanyák adókedvezményére pedig 52,5 milliárd forintot fordít a kormány a jövő évben.

Az intézkedéseken és a források biztosításán is látszik, hogy a kormány célja a magyar családok megerősítése, és a már most is egyedülállóan széles körű családtámogatási rendszer további bővítése.

A családtámogatások részeként a kormány jövőre 215 milliárd forintot fordít a 25 év alattiak személyijövedelemadó-mentességének biztosítására. A babaváró támogatások kerete 250 milliárd forint lesz 2025-ben. Tovább emelkedik a gyermekétkeztetésre fordítható összeg, meghaladva a 140 milliárd forintot. Ez 110 milliárd forinttal több, mint 2010-ben volt - tette hozzá a kereszténydemokrata képviselő.

MTI

  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Ezeken a helyszíneken ellenőriz a NAV az év legvégén és 2026 elején

A NAV ellenőrei számos helyszínen ellenőrzik az alkalmazottak bejelentését. Teljes cikk

A dolgozók szerint nem világos a munkahelyek AI-stratégiája

Egy friss kutatás szerint az AI-t alkalmazó munkavállalók leggyakrabban ötletek kidolgozására és információk összeállítására használják azt. Teljes cikk

Kiderült, mely cégekben dolgoznak az ország legokosabb munkavállalói

Ünnepélyes keretek között adták át a 11. alkalommal megrendezett Év Intelligens Vállalata verseny díjait. A Magyarország legintelligensebb embereit... Teljes cikk