Megjelent: 14 éve

Több pályakezdő a közigazgatásban

A START-kártya bevezetéséből adódó kedvezmények lehetővé teszik, hogy a minisztériumok és háttérintézményeik a korábban meghatározott létszámkerethez képest tovább növeljék az ösztöndíjas foglalkoztatottak számát. A Kormány a fiatalok foglalkoztatásának segítése érdekében indította el az ösztöndíjas programot, melynek során 429 fiatal foglalkoztatására kerül sor. Ehhez képest tervezik a minisztériumok további 72 fő, a területi és helyi szerveik pedig 222 fő foglalkoztatását, így a közeljövőben várhatóan 741 ösztöndíjas szerezhet munkatapasztalatot a közigazgatásban.

A Foglalkoztatáspolitikai és Munkaügyi Minisztérium (FMM) 2005-ben már két alkalommal írt ki ösztöndíjas foglalkoztatási pályázatot, májusban és szeptemberben. Az első körben 1699 pályázat érkezett be a minisztériumba. A szaktárcák humánpolitikai szakemberei az egyes főosztályok létszámigényétől függően válogatták ki a megfelelő szakmai végzettséggel rendelkező fiatalok közül a legalkalmasabbakat. A pályakezdő ösztöndíja jelenleg havi bruttó 90.000,- Ft, ami a START-kártyás foglalkoztatásnál a minimálbér (jelenleg 57 ezer Ft) kétszeresének megfelelő összeg is lehet, a járulékfizetési kötelezettsége pedig csak a bruttó kereset 15 százaléka.

Az FMM humánpolitikai igazgatója, Lévai Zoltán elmondta: a szaktárca tizenöt ösztöndíjas pályakezdőt foglalkoztat, közgazdász, jogász, szociológus és kommunikácó végzettségű fiatalokat. Megfelelő munkafeltételeket és segítő mentorokat biztosított számukra a minisztérium. Csizmár Gábor miniszter a közelmúltban találkozott a pályakezdő kollégákkal, akik kedvezően nyilatkoztak a tapasztalataikról, az ösztöndíj által biztosított ismeretszerzési lehetőségekről, az idősebb kollégák segítőkészségéről. Szinte kivétel nélkül szívesen folytatnák - a kilenc hónap eltelte után - pályájukat a közigazgatásban.

  • 2019.12.18CAFETERIA 2020. Előadók: Fata László, cafeteria szakértő, Cafeteria Trend Kopányiné Mészáros Edda, tájékoztatási kiemelt szakreferens, NAV Nádudvari Éva, senior szolgáltatás manager, NEXON Marusinecz Tamás, vezérigazgató, Allianz Foglalkoztatói Nyugdíjszolgáltató Zrt. Részletek Jegyek
  • 2020.01.18 ICF akkreditált Jungiánus coach féléves továbbképzés Magyarországon először a nemzetközileg sikeres Jungian Coaching School továbbképzése, ami ICF krediteket ad, 2020 januártól júiusig, havonta egy hétvégén. Részletek Jegyek
  • 2020.01.22Változásmenedzsment képzés Cél a szervezet változáskezelési képességének fejlesztése. A változási folyamat és a változás összetevőinek a megértése. Az egyének változáskezelési képességének fejlesztése konkrét gyakorlatokon keresztül. A változási programok kritikus sikertényezőinek megismerése. Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter
További cikkek
Kiakadt a szakszervezet: feljelentésre biztat a BKK

A BKK hivatalos közleményén keresztül hívja fel az utasok figyelmét arra, hogy ha nem illedelmesen viselkedő sofőrrel találkoznak, akkor nyugodtan... Teljes cikk

DK: emelni kell az öregségi nyugdíjminimumon

A Demokratikus Koalíció (DK) közleményében az öregségi nyugdíjminimum emelésére, valamint a nyugdíjszámítás svájci indexálásának... Teljes cikk

730 ezer magyar munkáját vehetnék el a robotok

A 2018-as adatok alapján 164 496 fő dolgozik az automatizálható szakmákban - áll a GVI elemzésében. Teljes cikk

Kapcsolódó hírek