Megjelent: 2 éve

Többnapos sztrájk jöhet a BKV-nál

A Városi Tömegközlekedési Dolgozók Szakszervezeti Szövetségének elnöke szerint a sztrájkra már akár egy hónap múlva sor kerülhet.

Egy hónapon belül többnapos munkabeszüntetés indulhat a BKV-nál - írja a Magyar Nemzet. Néhány nappal azután, hogy a bérszövetségbe tömörült fővárosi cégek (a BKV és a BKK mellett a Fővárosi Közterület-fenntartó Zrt., valamint a Budapest Közút Zrt.) március 19-én kollektív munkaügyi vitát kezdeményeztek a bértárgyalások mielőbbi eredményes lezárásáért, a BKV igazgatósága nullaszázalékos béremelést tartalmazó üzleti tervet fogadott el az idei évre. A béremeléstől Kiss Ambrus főpolgármester-helyettes továbbra is elzárkózott forráshiányra hivatkozva.

Bár a főváros vezetése minden olyan javaslatra nyitott, amelyekhez nem kell pénz, továbbra is elzárkóznak az ebben az évben megvalósítandó béremelés elől, ami pedig számunkra teljesen elfogadhatatlan” - mondta a lapnak korábban Gulyás Attila, a Városi Tömegközlekedési Dolgozók Szakszervezeti Szövetségének (VTDSZSZ) elnöke. Hozzátette: a 6 százalékos emelés a minimális követelésük, ugyanis a MÁV-nál és a Volánbusznál napirenden van a béremelés, ez pedig a BKV-nál komoly munkaerő-elszívó hatásként jelentkezhet. Gulyás Attila szerint 200-250 olyan állás van a cégnél, ami az elmúlt évek viszonylag jó béremeléseinek ellenére sincs betöltve. Emellett csak idén több százan mennek nyugdíjba a BKV-tól. Ugyan a koronavírus felszálló ágában nem szeretnének sztrájkolni, de kilátásba helyezte, hogy akár egy hónap múlva munkabeszüntetésre kerül sor, ha a főváros nem változtat az álláspontján.

Magyar Nemzet
fotó: BKV
  • 2022.10.11HR Fest 22 - Forgatókönyvek sűrűjében Újra jön a HR-világ legmeghatározóbb szakmai eseménye. Ősszel újra vár a HR Fest az Akvárium Klubban, ahol ezúttal a gyors változásokra és a közeledő sötét felhőkre fókuszálunk. Neked van már forgatókönyved? Részletek Jegyek
  • 2022.10.11XIX. Magyar Munkajogi Konferencia Atipikus munkajogviszonyok, munkaszerződés és munkajogviszony tartalma, határozott idejű jogviszony sajátosságai. Milyen kihívásokkal kell a cégeknek jelenleg szembenézniük munkaügyi kérdésekben? Nem érdemes hiányoznia a XIX. Munkajogi Konferenciáról. Részletek Jegyek
  • 2022.10.13TÉR workshop - Legyél a teljesítményértékelés szakértője! Miről lesz szó? TÉR bevezetés lépései, szakmai újdonságok, legjobb gyakorlatok, működtetéssel kapcsolatos szakmai titkok. A rendezvény ingyenes, de előzetes regisztrációhoz kötött. Részletek Jegyek
  • 2022.11.09Új EU-s irányelvek a Munka Törvénykönyvében Jelentős munkaügyi adminisztratív feladat ősz elején - két irányelv átültetésével módosul a munka törvénykönyve. Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter
További cikkek
Feldolgozóipari kkv-k kaphatnak rezsitámogatást

Ha csökken a foglalkoztatottság, újabb munkahelymentő akcióterv indul - jelentette be az iparért és munkaerőpiacért felelős államtitkár. Teljes cikk

A KSH kimutatásának ellenére a legtöbb alkalmazott bruttó 400 ezret sem keres

A 2022-es magyar átlagkereset és a mediánbér között 118 220 forint az eltérés. Teljes cikk

Felmérés: a vállalatoknál dolgozók több mint fele felmondana, ha jövőre nem emelkednek a juttatásai

A szeptemberben elvégzett kutatás szerint a versenyszféra munkavállalóinak fele elégedetlen a fizetésével. Teljes cikk