kapubanner for mobile

Tovább növelte a horvát kormány a külföldi munkavállalók kvótáját

A horvát kormány háromezerrel, 68 ezer 100-ra növelte a nem uniós országokból érkező külföldi munkavállalók részére rendelkezésre álló kvótát - közölte a helyi sajtó.

images

A legtöbb engedély az építőiparra, a turizmusra és a vendéglátóiparra vonatkozik, mert ezekben a szakmákban van a legnagyobb a munkaerőhiány. A turizmusban és a vendéglátóiparban 10 ezer 611-ől 12 ezer 611-re, míg az építőiparban 17 ezer 800-ról 18 ezer 800-ra emelték a kvótát. Utóbbiban lehetőség van további ezer külföldi munkavállaló fogalakoztatására, amennyiben a cégek az országon belül nem találnak szakképzett munkásokat.

Andrej Plenkovic horvát kormányfő úgy értékelte: logikus döntésről van szó, miután a kormány megtett mindent annak érdekében, hogy a munkanélküliek számára lehetőséget biztosítson a munkaerőpiacra való visszatérésre.

Marko Pavic, munka- és nyugdíjügyi miniszter elmondta: elsősorban a hazai munkaerőforrásra összpontosítanak, a külföldi munkavállalók kvótájának emelése az "utolsó védelmi vonal".

Gari Cappelli turisztikai miniszter szerint a kormány az új kvótával stabilizálni akarja az idegenforgalom helyzetét. Mint mondta, hiányzik a szakképzett és minőségi munkaerő, és bár a kvóták emelése rövidtávú intézkedés, hosszú távon is dolgoznak a probléma megoldásán.

A munkaerőhiányra az elmúlt hetekben a horvát munkaadók szövetsége (HUP) és a horvát turisztikai szövetség (HUT) hívta fel a figyelmet. Mint mondták: a munkaerőhiány veszélyezteti a turisztikai idényt. A csúcsszezon kezdetén kritikus a helyzet, vannak szállodák, éttermek és kávézók, amelyeknek emiatt veszélyeztetve van a működése - hangoztatták.

Luka Burilovic, a horvát kereskedelmi kamara elnöke szerint is aggodalomra ad okot a kialakult helyzet. Bejelentette, hogy a külföldiekről szóló új törvény megszünteti a kvótákat, és lehetővé teszi majd a vállalkozások számára, hogy annyi külföldi munkavállalót alkalmazzanak, amennyire szükségük lesz.

MTI
  • 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Amit eddig nem mertek meglépni: félmillió illegális bevándorló kaphat papírokat

Mintegy félmillió illegális bevándorló kaphat egyéves tartózkodási és munkavállalási engedélyt a spanyol kormány által kedden bejelentett... Teljes cikk

Újabb leépítési hullám az Amazonnál – Ezreket küldhetnek el

A második legnagyobb leépítési hullám jöhet a vállalatnál. az októberi után. Teljes cikk

43 halott után léptek a mozdonyvezetők: országos sztrájk jön a spanyol vasúton

Háromnapos sztrájkot hirdetett a spanyol mozdonyvezetők szakszervezete (Semaf) szerdán az elmúlt napok halálos vasúti szerencsétlenségei miatt,... Teljes cikk