Új igazgatósági tag a BÉT-en
A Budapesti Értéktőzsde Rt. mai rendkívüli közgyűlésén a tulajdonosok új igazgatósági tagot választottak Michael Buhl, a Bécsi Tőzsde társ-vezérigazgatója személyében - közölte a BÉT. A közgyűlés elfogadta a társaság Alapító Okiratának módosítását, amely szerint a társaság cégneve - a jogszabályi kötelezettségnek megfelelően - Budapesti Értéktőzsde Zártkörűen Működő Részvénytársaságra változik. A rendkívüli közgyűlés határozata szerint a felügyelőbizottság határozatképességéhez a Gt. előírásaival azonos módon a jövőben a tagok 2/3-a is elegendő lesz, míg korábban ehhez a tagok több mint 2/3-a kellett. A tulajdonosok elfogadták a BÉT igazgatóságának beszámolóját a Budapesti Árutőzsde részvényeinek megvásárlásáról, és jóváhagyták a felügyelőbizottság ügyrendjének módosítását. A BÉT-ben összesen 68,8 százalékot birtokló magyar-osztrák konzorcium részesedése változatlan maradt, csak a konzorciumon belüli arányok módosultak. A konzorciumnak a Wiener Börsén és az osztrák Kontrollbankon kívül tagja a HVB Bank Hungary Rt., az osztrák Erste Bank és a Raiffeisen Zentralbank.
A közgyűlés elfogadta a társaság Alapító Okiratának módosítását, amely szerint a társaság cégneve - a jogszabályi kötelezettségnek megfelelően - Budapesti Értéktőzsde Zártkörűen Működő Részvénytársaságra változik. A rendkívüli közgyűlés határozata szerint a felügyelőbizottság határozatképességéhez a Gt. előírásaival azonos módon a jövőben a tagok 2/3-a is elegendő lesz, míg korábban ehhez a tagok több mint 2/3-a kellett.
A tulajdonosok elfogadták a BÉT igazgatóságának beszámolóját a Budapesti Árutőzsde részvényeinek megvásárlásáról, és jóváhagyták a felügyelőbizottság ügyrendjének módosítását.
A BÉT-ben összesen 68,8 százalékot birtokló magyar-osztrák konzorcium részesedése változatlan maradt, csak a konzorciumon belüli arányok módosultak. A konzorciumnak a Wiener Börsén és az osztrák Kontrollbankon kívül tagja a HVB Bank Hungary Rt., az osztrák Erste Bank és a Raiffeisen Zentralbank.
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
A Rév-Bíró-Vart Metal Zrt. friss, mintegy 2,1 milliárd forintnyi értékű beruházása száztíz új munkahelyet hoz létre Mezőtúron - közölte... Teljes cikk
A lakóautókat gyártó Knaus Tabbert legújabb, mintegy 2,2 milliárd forintnyi értékű beruházása ötven új munkahelyet hoz létre Nagyorosziban -... Teljes cikk
A Samsung Electronics dél-koreai dolgozóinak 93 százaléka megszavazta a sztrájkot a bónuszvita miatt, ami tovább mélyíti a konfliktust a világ... Teljes cikk

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?