kapubanner for mobile
Megjelent: 19 éve

Új Malév-menedzsment az eladásig

Új vezetőket választanak pénteken a Malév élére. A vezérigazgatói székbe Gönci János kerül, míg az elnöki megbízatást Hónig Péter, a Dunaferr vezérigazgatója kapja

Új Malév-menedzsment az eladásig 2005. február 7. FigyelőNet-lapszemle Új vezetőket választanak pénteken a Malév élére. A vezérigazgatói székbe Gönci János kerül, míg az elnöki megbízatást Hónig Péter, a Dunaferr vezérigazgatója kapja - írja a Magyar Hírlap. Ön mit szól hozzá? A cég pénteki közgyűlésén Sándor László távozó elnök-vezérigazgató posztját kettéválasztják. A vezérigazgatói megbízatást Gönci János kapja, míg az igazgatóság elnöki székébe Hónig Péter kerül. Gönci János jelenleg is az ÁPV Rt. "állományába" tartozik, a korábban sikeres üzletember ugyanis a privatizálás előtt álló Mahart Ingatlan Rt. első embere. Hónig Pétert is csak most nevezhetik ki, mert a tavaly magánosított Dunaferr vezérigazgatója csak a cég közgyűlési felhatalmazása után fogadhatja el az elnöki megbízatást. Mivel az acélgyártó cég közgyűlése az elmúlt hét végén rábólintott a "másodállásra", immár semmi nem áll a kinevezés útjába. A Malév-tendert legutóbb négy cég vásárolta meg: az Aviation Solutions Konzorcium (ASK) mellett a pilóták szervezete, a Hunalpa, a kirgiz légitársaság és az olasz Air One vette meg a kiírást. Sem a korábban élénk érdeklődést mutató kínai Hainan, sem az Icelanadair, sem a Demján Sándor érdekeltségi körébe tartozó Euroinvest nem vásárolta meg a csomagot. Az ASK akkor mindössze 150 millió forintot kínált a cégért. Ráadásul úgy, hogy nem vállalta volna át a Malév 36 milliárd forintot is meghaladó adósságállományát.
  • 2024.05.24Kiváló vezető képzés Tanteremben, 6 képzési napon, 4 szakmai vezetőtől tanulhat kis létszámú csoportban alap vezetői kompetenciákat, hogy HR vezetőként is versenyképes legyen! Most 15% kedvezmény!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
A kormány együttműködési megállapodást írt alá a digitalizáció fejlesztése érdekében

A kormány együttműködési megállapodást kötött a Yettel Magyarországgal és a Cetin Hungary Zrt.-vel a digitalizáció és a távközlés fejlesztése... Teljes cikk

Minden ötödik magyarországi német vállalat leépítést fontolgat idén

A Német-Magyar Ipari és Kereskedelmi Kamara (DUIHK) tagvállalatai javulásra számítanak üzleti helyzetük tekintetében, és nem számítanak a... Teljes cikk

Ezermilliárd forint feletti forgalmat realizált tavaly a SPAR

A vállalatnál az elmúlt évben több mint 1500 munkatárs részesült szakoktatásban. Teljes cikk

Kapcsolódó hírek