kapubanner for mobile

vezető barkácsáruház OBI

Megjelent: 18 éve
Frissítve: 18 éve
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő

Új menedzserek az OBI élén

Az OBI, Magyarország piacvezető kiskereskedelmi barkácsáruház-lánca bejelentette, hogy új vezetőkkel bővíti hazai csapatát, áll a lapunknak eljuttatott közleményben.

2009. április 1-jétől Christoph Wackerbauer ügyvezető igazgatóként veszi át a vállalat magyarországi működésének irányítását, Franz-Josef Hoffmann a beszerzési és kategória menedzsment igazgatói, míg Anastassios Panayotopoulos az operációs és értékesítési igazgatói feladatokat látják el a jövőben.

"Arra készülünk, hogy globális gazdasági válság kihívásaira megerősödve, növekedésre készen válaszoljunk" - magyarázta Sergio Giroldi, az OBI Csoport vezérigazgatója a személyi változások szükségességét. "Célunk munkavállalóink és vásárlóink érdekeinek legjobb kiszolgálása. Ezt segíti a nemzetközi portfolió összehangolása is." - tette hozzá Dieter Messner, az OBI nemzetközi üzletekért felelős elnökségi tagja.

Az OBI, a világ egyik vezető barkácsáruház-lánca 1994-ben lépett piacra Magyarországon. Azóta az OBI rövid idő alatt piacvezető kiskereskedelmi üzletlánccá vált, mely jelenleg 23 barkácsáruházat üzemeltet. Az OBI Hungary jelenleg több mint 1600 embert foglalkoztat az országban.

Az OBI világszerte több mint 38.000 embert alkalmaz. A 2006/2007-es költségvetési évben az OBI áruházak eladásainak összértéke 5,8 milliárd Euró volt - áll a sajtóanyagban.

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló

2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak. Részletek Jegyek
2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak. Részletek Jegyek
2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket. Részletek Jegyek
2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről. Részletek Jegyek

Video

Átadták az Év Felnőttképzői pályázat díjait - VIDEÓ

Könyvajánló

A Cafeteria kalandparkot nem lehet kihagyni!

Fata László az egyik legismertebb hazai cafeteria szakértő. Legújabb könyvéről, a Cafeteria kalandparkról írtunk ismertetést.

Kövess minket!

Facebook

Linkedin

Hírlevél

Kulturális ajánló

Státusz, elismerés, láthatóság, növekedés, teljesítmény. Sokáig ezekből építettük fel a siker képét. De mi történik ha mindet megvan, mégsem vagyunk elégedettek. Pistyur Veronika könyve erről szól.

Sikeresnek látszol, de mégsem érzed magad a helyeden? Vajon megszelídíthető a siker?

Sikeresnek látszol, de mégsem érzed magad a helyeden? Vajon megszelídíthető a siker?

© Copyright HR Portal - 2003 - 2026