kapubanner for mobile

Új ügyvezető igazgató a Nestlé élén

2012 októberétől Mike Nixon tölti be a Nestlé Hungária ügyvezető igazgatói pozícióját.

A brit szakember 27 éve dolgozik a Nestlénél, ez idő alatt különböző országokban, több ágazatban számos kulcsfontosságú pozíciót töltött be. A nagy-britanniai durhami egyetemen kitüntetéssel végzett szakember gyárigazgatóként, később a Nestlé UK konyhai termékek divízió műszaki igazgatójaként majd pedig az európai gyártás vezetőjeként Svájcban 2002-ig széleskörű tapasztalatokat szerzett a gyártási folyamatok terén.

Mike Nixon ezt követően Dél- és Észak-Afrika régió működésért felelős vezetőjeként bővítette tovább szakmai tudását, majd az európai kontinensre visszatérve négy éven keresztül az európai Purina üzletágban töltötte be ugyanezt a pozíciót. 2008-ban az európai zóna gyártásért felelős alelnöke lett. Mike-nak összességében több mint 12 éves felsővezetői tapasztalata van az európai zónában, ezen kívül dolgozott már minden Nestlé által előállított termékcsoporton. A szakember ezzel a háttérrel igazol Magyarországra 2012. október 1-jétől a Nestlé Hungária Kft. ügyvezető igazgatói posztjára.

Mike Nixon számára nem ismeretlen a magyar piac, hiszen a Nestlé Purinánál eltöltött idő alatt és az európai zóna gyártási stratégiájának kialakítása és sikeres megvalósítása során belelátott a cég magyarországi eredményeibe is. "Magyarország fontos piac a Nestlé számára. Mi vagyunk az ország legnagyobb élelmiszeripari vállalata, mindemellett hétszer annyi terméket állítunk elő exportra, mint amennyit importálunk, ezzel a térség nagyon fontos gyártási központjává is váltunk. Egy olyan céget veszek át, amely széles termék-portfólióval és a magyar vásárlók által kedvelt, erős márkákkal rendelkezik. Természetesen továbbra is megfelelő ár-érték arányú, kiváló minőségű, ízű és kiegyensúlyozott összetételű termékek előállítására fogunk összpontosítani, mindemellett közös értékteremtésen alapuló működésünkkel továbbra is szeretnénk hozzájárulni gazdasági, környezetvédelmi és társadalmi szinten is Magyarország fejlődéséhez --– mondta az új ügyvezető igazgató.

  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek