Új ügyvezetője van a UPS-nek
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatGünter Sobczak személyében új ügyvezető igazgató került a UPS nemzetközi csomagszállító szolgálat osztrák és magyar vállalatainak élére.
Az igazgatói székben a 48 éves Sobczak Oliver Klingbeilt váltó Sobczak a vállalatok operációs és üzletfejlesztési tevékenységéért, valamint az üzleti stratégia kidolgozásáért felel majd.
A kinevezése előtt Günter Sobczak a UPS nürnbergi csoportját vezette. UPS-es karrierjét még diákként 1986-ban Dortmundban kezdte, majd Hernében folytatta, ahol már számos operatív feladatot látott el. Később kereskedelmi igazgatóként dolgozott, majd 2002 és 2005 között a teljes terület eladásaiért felelt. 2005 februárjában a UPS berlini csomagszállító divíziójának élére került. 2006 januárjában még nagyobb felelősséget kapott, és a teljes német csomagszállító divíziót irányíthatta, Nürnbergből.
Günter Sobczak 1958. július 7-én Gelsenkirchenben, Németországban született. Kereskedelmi tanulmányai után közgazdaságtant is végzett.
A kinevezése előtt Günter Sobczak a UPS nürnbergi csoportját vezette. UPS-es karrierjét még diákként 1986-ban Dortmundban kezdte, majd Hernében folytatta, ahol már számos operatív feladatot látott el. Később kereskedelmi igazgatóként dolgozott, majd 2002 és 2005 között a teljes terület eladásaiért felelt. 2005 februárjában a UPS berlini csomagszállító divíziójának élére került. 2006 januárjában még nagyobb felelősséget kapott, és a teljes német csomagszállító divíziót irányíthatta, Nürnbergből.
Günter Sobczak 1958. július 7-én Gelsenkirchenben, Németországban született. Kereskedelmi tanulmányai után közgazdaságtant is végzett.
- 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?