Új vezérigazgató a General Electric közép- és kelet-európai régiója élén
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatPeter Stracart nevezték ki a General Electric (GE) közép- és kelet-európai régióért felelős vezérigazgatójának 2013. január 1-jétől - közölte a GE szerdán.
A cég közleménye szerint az új régiós vezérigazgató a Hilti Corporationtől érkezett a GE-hez.
Peter Stracar 1965-ben Csehországban született, a Kassai Műszaki Egyetem villamosmérnöki és számítástechnikai karán szerzett mesterfokozatot. Nani Beccalli-Falco, a GE Europe elnök-vezérigazgatója a közleményében hangsúlyozza, hogy a 4,5 milliárd dolláros piacot jelentő Közép- és Kelet-Európa fontos régió számukra, a cég repüléstechnikai, energetikai és egészségügyi üzletága jelentős technológiai, fejlesztő- és gyártókapacitásokkal rendelkezik a térségben.
A GE 22 éve elsőként vetette meg a lábát a régióban a rendszerváltást követően, amikor megvette a fényforrásgyártással foglalkozó magyarországi Tungsramot.
Jelenleg a GE a régió egyik legnagyobb befektetőjeként 26 ezer munkavállalót foglalkoztat a Közép- és Kelet-Európában lévő 18 gyárában és 5 technológiai központjában.
Peter Stracar 1965-ben Csehországban született, a Kassai Műszaki Egyetem villamosmérnöki és számítástechnikai karán szerzett mesterfokozatot. Nani Beccalli-Falco, a GE Europe elnök-vezérigazgatója a közleményében hangsúlyozza, hogy a 4,5 milliárd dolláros piacot jelentő Közép- és Kelet-Európa fontos régió számukra, a cég repüléstechnikai, energetikai és egészségügyi üzletága jelentős technológiai, fejlesztő- és gyártókapacitásokkal rendelkezik a térségben.
A GE 22 éve elsőként vetette meg a lábát a régióban a rendszerváltást követően, amikor megvette a fényforrásgyártással foglalkozó magyarországi Tungsramot.
Jelenleg a GE a régió egyik legnagyobb befektetőjeként 26 ezer munkavállalót foglalkoztat a Közép- és Kelet-Európában lévő 18 gyárában és 5 technológiai központjában.
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek 
Jegyek - 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését. Részletek Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. Részletek Jegyek
- 2026.09.23Ne maradjon le a tréningpiac legjobb napjáról! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián. Részletek Jegyek
Heti ajánló
- Alfa és Z generáció a munka világában: kihívás vagy lehetőség a munkáltatók számára? TIPP
- Employee experience és performance management egy közös HR-tech szemléletben TIPP
- Mit tesz velünk az AI a munkahelyen? Indul az ország első AI Comfort Index kutatása TIPP
- A nyári melótól a karrierépítésig: így alakult át a magyar diákmunkapiac az elmúlt másfél évtizedben TIPP
Állások
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- Autószerelő
- takarító
- karbantartó
- Store disztribúció CE driver (2026. 06. 03)
- Fióki Értékesítés-Támogatási Szakértő | Csongrád-Csanád Megye (2026. 07. 23)
- üzemi kezelő (2026. 07. 24)
- Csokoládégyári anyagmozgató - délutános műszak (2026. 07. 25)
- HR Team Lead (2026. 07. 25)
- Részmunkaidős takarító (2026. 07. 25)
Partnereink hírei
- Hiába virágzik folyamatosan, nincs termés a paprikán
- Mitől lehet lyukas a paradicsom? Ez az oka
- Fügelekvár egyszerűen - itt a recept
HR Blog oldalak
-
Adózásról érthetően
Mikor érdemes külső szolgáltatóval végeztetni a bérszámfejtést?
Minden vállalkozás dönthet arról, hogy saját maga végzi el a kötelező bérszámfejtési feladatokat vagy kiszervezi külső...
-
Adózásról érthetően
Hogyan kerülhetők el a bérszámfejtési hibák?
A bérszámfejtés jelentős kockázatot hordoz a vállalkozások számára: a tévedések egyrészt pénzügyi következményekkel...
-
JobAngel
Állásinterjú vagy pókerjátszma? – Amikor a blöff mindkét oldalon rossz üzlet
Az állásinterjú akkor jó, ha egyik fél sem akarja megnyerni a másik átverése árán. A munkaszerződés aláírása nem a...
Főszerepet kapott az AI-színésznő – új korszak kezdődik a kreatív szakmákban?