kapubanner for mobile

Új vezérigazgató a T-Kábel Magyarország Kft. élén

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

2007. szeptember 16-tól Lipp István (57) tölti be a T-Kábel Magyarország Kft. vezérigazgatói posztját.

Lipp István a Novoszibirszk Híradástechnikai Egyetemen diplomázott mérnök-közgazdászként, később a Purdue Egyetemen (USA) MSM (Master of Science in Management), illetve a Tilburg Egyetemen (Hollandia) szerzett MBA diplomákat, áll a társaság közleményében.

32 éves munkaviszonyából telekommunikációs területen 28 év vezetői tapasztalatot szerzett, amely időszak szorosan kötődik a Magyar Posta és a Magyar Telekom fejlődéséhez. A 90-es években az akkori Matávnál a lakossági piac marketing, értékesítési és ügyfélszolgálati feladatait összefogó szervezet igazgatója volt.

1999-2001-ig a Magyar Posta vezérigazgató-helyettese, 2001-2003-ig a Matáv egyik leányvállalatának, az EPT-nek a vezérigazgatója, majd 2003-2007-ig a BCN RH (korábbi nevén MatávCom) vezérigazgatója volt. Ez utóbbi két vállalatnál fő feladata volt a profiltisztítás, az új üzleti modell kialakítása és megvalósítása, a fenntartható fejlődés pályájára állítása.

  • 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek