Új HR vezető a MediaMarkt Magyarországnál
Két tapasztalt szakemberrel bővült a MediaMarkt Magyarország vezetősége: Gáspár Ferenc HR igazgatóként, Rózsa Márton pedig kereskedelmi igazgatóként csatlakozott a piacvezető elektronikai áruházlánc csapatához. Mindkét szakember tavaly év végén, a kereskedelmi szektor csúcsidőszakában kezdett.
Gáspár Ferenc több mint 20 éves HR vezetői tapasztalattal érkezett a MediaMarkthoz. Korábban olyan meghatározó nemzetközi és hazai vállalatoknál töltött be vezető szerepet, mint a McDonald’s, a Magyar Posta vagy a Fusion Befektetési Zrt. Tapasztalatai kiterjednek a nemzetközi best practice megoldások lokalizálására, valamint a nagy szervezetek hatékony működésének HR támogatására.
„Partnerként tekintek minden kollégára, hiszen együtt érhetjük el a legjobb eredményeket. Fő célom a MediaMarkt ismertségéhez méltó színvonalú HR szervezet kiépítése, a vállalat működését támogató rendszerek, kezdeményezések bevezetése, illetve a munkatársaink elégedettségének növelésén keresztül a megtartás erősítése” – nyilatkozta Gáspár Ferenc.
Rózsa Márton közel 18 éves tapasztalattal rendelkezik a kereskedelem és az elektronikai piac területén. Pályáját az LG-nél kezdte értékesítőként, majd 11 évet töltött a Samsungnál, ahol a teljes magyarországi consumer electronics üzletág igazgatójává lépett elő. Legutóbb a Haier Europe magyar leányvállalata country managereként tevékenykedett és alakította a cég kereskedelmi és értékesítési stratégiáit.

Rózsa Márton
„Az omnichannel működésben rejlő komplex lehetőségek és a piac dinamikus változásai nyújtottak inspirációt számomra. A MediaMarktnál egy fantasztikus csapat fogadott, akikkel közösen olyan területekért felelünk, mint a kategória management, az árazás, a supply chain management, a B2B értékesítés, és a polckép tervezése/alakítása” – mondta Rózsa Márton.
Az idei év során a MediaMarkt számos újítással és fejlesztéssel készül, amelyek bevezetésében mindkét új vezető kulcsszerepet fog játszani.
Nagyon büszkék vagyunk arra, hogy ilyen magas szinten kvalifikált szakemberekkel bővítettük csapatunkat. Gáspár Ferenc és Rózsa Márton több évtizedes tapasztalatukkal és szakértelmükkel nagyban hozzájárulnak majd ahhoz, hogy a MediaMarkt továbbra is megőrizze piacvezető pozícióját” – emelte ki Szilágyi Gábor, a MediaMarkt Magyarország ügyvezető igazgatója.
A borítóképen: Gáspár Ferenc
- 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt!
Részletek
Jegyek
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
2026. április 1-jétől Bobor Roland veszi át a Nestlé szerencsi és diósgyőri gyárainak vezetését. Az immár 15 éve a Nestlénél dolgozó, számos... Teljes cikk
A szakembert határozatlan időtartamra nevezték ki vezérigazgatónak. Teljes cikk
Személyi változás történt a Shopfully magyarországi vezetésében: Zsatkulák István, a vállalat hazai ügyvezetője távozik pozíciójából, és a... Teljes cikk
- Új igazgató a Nestlé szerencsi és diósgyőri gyáránál 2 hete
- Új vezérigazgató a Glosternél 2 hete
- Politikai nyomás a munkahelyen? Ezért válik a kampány veszélyessé a vezetőnek 2 hete
- Social Media Manager 2 hete
- Így hat a mesterséges intelligencia a tárgyalásokra 2 hete
- Felmérés: a magyar női vállalkozók és vezetők túlterheltek 2 hete
- Rangos elismerés: Dr. Teszárné Dr. Nagy Marianna az Év Női Menedzsere 3 hete
- Vezetőváltás a Shopfully Magyarország élén 3 hete
- Hogyan lesz egy nő felsővezető? 4 hete
- Felmérés: a vezetők nem mindig empatikusak, de ez előny is lehet 4 hete
- Ha nincs nő a vezetésben, az üzlet bánja – mutatjuk a legfrissebb adatokat 1 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?