Újabb több ezres leépítés a Kraft Foods-nál
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatA legnagyobb amerikai ételgyártó, a Kraft Foods Inc. ismét több ezres leépítést jelentett be, miután két évvel ezelőtt is széleskörű költségcsökkentési akciót indított, ami máig nem fejeződött be. A cég mintegy 8 ezer dolgozójától fog megválni, ami munkaerejének 8 százaléka, valamint 20 üzemét is bezárja. A teljes átalakítási program 3,7 milliárd dollárba fog kerülni. hirdetés
A döntés annak ellenére született meg, hogy a Kraft a tavalyi utolsó negyedévben az előrejelzéseknél jobb eredményeket ért el. A cég jelenleg egy 2004-ben indult hároméves költségcsökkentési programot hajt végre, melynek keretében már elbocsátott 5 500 alkalmazottat és bezárt 19 üzemet. Ha a mostani tervek is megvalósulnak, az összesen nagyjából 13 500 kirúgott dolgozót és csaknem 40 megszüntetett gyártóegységet jelentene 2008 végéig.
700 millióval több jut brandingre
A társaság szerint a programmal 700 millió dollárral többet lennének képesek megtakarítani évente, amivel a megtakarítások elérnék az 1,15 milliárdot. A cég pénzügyi igazgatója, Jim Dollive a gazdasági környezet sajátosságaival magyarázta a lépést. A hús, a kávé és a csomagolás szárnyaló ára az utóbbi évben nagyon megviselte az élelmiszeripari vállalatokat. A Kraft például tavaly 800 millió dollárral többet költött alapanyagokra, mint 2004-ben - közli az AP hírügynökség.
Roger Deromedi vezérigazgató elmondta, hogy az eredeti program jól halad és már most is 450 millió többlet-megtakarítást jelent évente - 50 millióval többet a tervezettnél. Hozzátette, hogy a cég további leépítések iránt is nyitott, mivel a működés egyszerűsödésével egyre több olyan döntés válik lehetővé, ami két éve még nem volt előrelátható.
A vezérigazgató elmondása szerint a társaság a megtakarított pénzt brandjeinek erősítésére fogja fordítani, a kevésbé jövedelmező termékek gyártásával felhagy, s inkább az erősebb brandekre koncentrál. A cég további 10 százalékkal fogja csökkenteni termékeinek számát, miután 2004 óta már végrehajtott egy 20 százalékos csökkentést.
Menedzsment Fórum
700 millióval több jut brandingre
A társaság szerint a programmal 700 millió dollárral többet lennének képesek megtakarítani évente, amivel a megtakarítások elérnék az 1,15 milliárdot. A cég pénzügyi igazgatója, Jim Dollive a gazdasági környezet sajátosságaival magyarázta a lépést. A hús, a kávé és a csomagolás szárnyaló ára az utóbbi évben nagyon megviselte az élelmiszeripari vállalatokat. A Kraft például tavaly 800 millió dollárral többet költött alapanyagokra, mint 2004-ben - közli az AP hírügynökség.
Roger Deromedi vezérigazgató elmondta, hogy az eredeti program jól halad és már most is 450 millió többlet-megtakarítást jelent évente - 50 millióval többet a tervezettnél. Hozzátette, hogy a cég további leépítések iránt is nyitott, mivel a működés egyszerűsödésével egyre több olyan döntés válik lehetővé, ami két éve még nem volt előrelátható.
A vezérigazgató elmondása szerint a társaság a megtakarított pénzt brandjeinek erősítésére fogja fordítani, a kevésbé jövedelmező termékek gyártásával felhagy, s inkább az erősebb brandekre koncentrál. A cég további 10 százalékkal fogja csökkenteni termékeinek számát, miután 2004 óta már végrehajtott egy 20 százalékos csökkentést.
Menedzsment Fórum
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Ne maradjon le a tréningpiac legjobb napjáról! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.24BLUE | recruiTECH & HRTECH & LearnTECH A BLUE konferencia idén 3 területet egyesít: recruiTECH, HRTECH és LearnTECH, hogy teljesen lefedje a kékgalléros toborzás, digitalizáció és képzés‑fejlesztés kihívásait. Csatlakozz szeptember 24-én!
Részletek
Jegyek
