kapubanner for mobile
Megjelent: 20 éve

Újra nyereséges az Ericsson

A svéd Ericsson elektronikai és mobiltelefon-gyártó a tavaly utolsó negyedben 100 millió svéd koronás tiszta nyereséget ért el az egy évvel korábbi 8,3 milliárd koronás veszteség helyett.

Újra nyereséges az Ericsson 2004. február 6. FigyelőNet, MTI-Eco A svéd Ericsson elektronikai és mobiltelefon-gyártó a tavaly utolsó negyedben 100 millió svéd koronás tiszta nyereséget ért el az egy évvel korábbi 8,3 milliárd koronás veszteség helyett. A nettó bevétele 36,2 milliárd svéd koronára csökkent a tavalyi negyedik negyedben az egy évvel azelőtti 36,7 milliárdról - jelentették a vállalatnál pénteken. Az adó előtti nyeresége 5,5 milliárd svéd korona volt. Egy évvel korábban 2,1 milliárd korona veszteség szerepelt ebben a rovatban. Az Ericsson, majdnem háromévi veszteség után, a tavalyi harmadik negyedben volt először nyereséges, nagy költségcsökkentés után. Tavaly egész évben az Ericsson adó előtti nyeresége 2,8 milliárd svéd korona volt a 2002-es 14 milliárd koronás veszteség után. A tiszta nyeresége 10,8 milliárd svéd korona lett az előző évi 19 milliárd korona veszteség után. A nettó bevétele 117,7 milliárd svéd koronára nőtt 145,8 milliárdról. A tavalyi év után még nem fizetnek osztalékot. A világ legnagyobb mobilhálózati berendezésgyártójánál, az Ericssonnál pénteken úgy értékelték, hogy a piacok stabilizálódtak, és erre tekintettel az egy évvel korábbihoz képest növekedést jósolták a mostani negyedévre, habár az előző negyedhez képest, szezonális okokból, az értékesítés csökkenése várható. Egész évre is csekély bővülést várnak a mobilhálózati berendezések piacán. A korábbi jóslatuk változatlanságra szólt tavalyhoz képest. Úgy értékelik, hogy a harmadik generációs mobilszolgáltatás kereskedelmi méretű terjedése erőre kap az idén, és 2005-re tömeges piaca lesz.  
  • 2024.05.23Külföldiek foglalkoztatása Magyarországon – Dr. Fehér Dániel Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismeretiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.24Kiváló vezető képzés Tanteremben, 6 képzési napon, 4 szakmai vezetőtől tanulhat kis létszámú csoportban alap vezetői kompetenciákat, hogy HR vezetőként is versenyképes legyen! Most 15% kedvezmény!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.13Tudatos delegálás - vezetői tréning Programunk két fontos vezetői készség fejlesztésére irányul. Az egyik a tudatos delegálás, mint elengedhetetlen vezetői időfelszabadító, munkatárs-fejlesztő készség, a másik az ehhez szükséges asszertív kommunikáció, amely ezt a folyamatot segíti.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Rendhagyó szülő-gyermek napot tartottak a Tesco dolgozóinak

A Tesco anyák napja alkalmából áruházi és irodai bejárással várta a kollégák anyukáit, hogy lehetőségük legyen jobban megismerni gyermekeik munkakörülményeit. Teljes cikk

A kormány együttműködési megállapodást írt alá a digitalizáció fejlesztése érdekében

A kormány együttműködési megállapodást kötött a Yettel Magyarországgal és a Cetin Hungary Zrt.-vel a digitalizáció és a távközlés fejlesztése... Teljes cikk

Minden ötödik magyarországi német vállalat leépítést fontolgat idén

A Német-Magyar Ipari és Kereskedelmi Kamara (DUIHK) tagvállalatai javulásra számítanak üzleti helyzetük tekintetében, és nem számítanak a... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek