Vállalkozókedvű migránsok jelentkezését várják
EU-s támogatású projektbe vár migráns jelentkezőket a Szubjektív Értékek Alapítvány. A nyolc hónapos ösztöndíjjal támogatott program során az üzleti élet legfontosabb fogásait sajátíthatják el a jelentkezők, akik így megteremthetik saját vállalkozásaik alapjait – áll az alapítvány lapunkhoz eljuttatott közleményében.
A Saját Erőből projekt célja a migránsok integrációja és a munkaerőpiacra való segítésére, saját ötleteik vállalkozásokká alakításával vagy létező üzleteik fejlesztésével. A projektben olyan nem EU tagállamokból érkező bevándorlókat keresnek, akiknek vannak konkrét ötleteik és saját vállalkozást indítanának.
A bevándorlók hozzáférését a magyarországi munkaerőpiachoz nem csak a gazdasági válság, hanem a helyi viszonyok ismeretének hiánya is hátráltatja. A projekt résztvevői világos képet kapnak a hazai piaci viszonyokról: hogyan tudnak alkalmazkodni és hogyan tudják felismerni és kiaknázni a kulturális különbségekből eredő lehetőségeket.
A bevándorlók integrációja és sikeres üzleti vállalkozásai az országnak is hasznot hoznak – mondta el Lőrincz Marcell az alapítvány vezetője. Sokan magas végzettséggel, kreatív ötletekkel és a magyarokétól eltérő látásmóddal rendelkeznek, melyeket kár lenne veszni hagyni – tette hozzá Lőrincz.
A projektet az Európai Integrációs Alap támogatja, a felhívás itt olvasható.
A bevándorlók hozzáférését a magyarországi munkaerőpiachoz nem csak a gazdasági válság, hanem a helyi viszonyok ismeretének hiánya is hátráltatja. A projekt résztvevői világos képet kapnak a hazai piaci viszonyokról: hogyan tudnak alkalmazkodni és hogyan tudják felismerni és kiaknázni a kulturális különbségekből eredő lehetőségeket.
A bevándorlók integrációja és sikeres üzleti vállalkozásai az országnak is hasznot hoznak – mondta el Lőrincz Marcell az alapítvány vezetője. Sokan magas végzettséggel, kreatív ötletekkel és a magyarokétól eltérő látásmóddal rendelkeznek, melyeket kár lenne veszni hagyni – tette hozzá Lőrincz.
A projektet az Európai Integrációs Alap támogatja, a felhívás itt olvasható.
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek 
Jegyek - 2026.09.23Ne maradjon le a tréningpiac legjobb napjáról! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián. Részletek Jegyek
- 2026.09.24BLUE | recruiTECH & HRTECH & LearnTECH A BLUE konferencia idén 3 területet egyesít: recruiTECH, HRTECH és LearnTECH, hogy teljesen lefedje a kékgalléros toborzás, digitalizáció és képzés‑fejlesztés kihívásait. Csatlakozz szeptember 24-én! Részletek Jegyek
Heti ajánló
- A kritikus betegségek ára – és amit a munkáltatók tehetnek TIPP
- Az AI megtalálhatja a jelöltet, de meggyőzni még mindig neked kell TIPP
- Jelentős kedvezménnyel adhatnak iskolakezdési támogatást a munkáltatók TIPP
- Fókuszban az iskolakezdés: gyermekenként 322 ezer forintos munkáltatói pénz adható egészségpénztári célzott támogatásként TIPP
- AI-alapú HR Asszisztens a vendéglátásban: a VLM több száz önéletrajz előszűrését automatizálja TIPP
Állások
- Szobafestő
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- karbantartó
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- takarító
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- Store disztribúció CE driver (2026. 06. 03)
- Eladó-Pénztáros-Csemegepultos (2026. 09. 07)
- Gépkezelő (2026. 09. 08)
- Nyugdíjas karbantartó (2026. 09. 08)
- Targoncavezető (2026. 09. 08)
- Quality control laboratóriumi csoportvezető (2026. 09. 08)
Partnereink hírei
- Mexikó ékszerei az őszi Országos Kaktuszkiállításon és Vásáron az ELTE Füvészkertben
- Lehet vagy nem lehet metszeni vegetációs időszakban? Megyeri Szabolcs elmondja
- Milyen gyümölcsfákat lehet ősszel metszeni? Mutatjuk
HR Blog oldalak
-
Scotwork
A legdrágább kérdés
Nemrég egy üzleti előadáson azt mondtam, hogy a tárgyalóknak kíváncsibbnak kellene lenniük, és több kérdést kellene...
-
Skilly - A fogyatékossággal élő emberek alkalmazásának szakértője
Hogyan változtatja meg a megváltozott munkaképességű alkalmazottak bevonása a vállalati kultúrát?
A diverzitás fontos fogalommá vált a vállalati világban az utóbbi időkben. Külön stratégiai megfontolások születnek a...
-
Juventus Language Group
A felhasználói élmény beléptet, a tanulási élmény benne tart
A digitális nyelvtanulás korában még soha nem volt ilyen egyszerű elkezdeni egy képzést. Néhány kattintás, egy letöltött...
Nyári könyvlista HR-eseknek: fókuszban a munkahelyi dinamikák és a vezetés