Veszélybe kerültek a brit nyugdíjak
A brit nyugdíjrendszerről a Lane Clack & Peacock intézet által készített felmérésből az derült ki, hogy a száz legnagyobb vállalati nyugdíjrendszert alkalmazó cég portfoliója a kedvezőtlen tőzsdei eredmények következtében 41 milliárd fontos veszteséggel zárta az elmúlt 12 hónapot. A tőzsdei alapokba fektetett vagyon egy évvel ezelőtt még 12 milliárd fontos többlettel rendelkezett.
A 2007-es év még jó eredményekkel zárult, de az idei évben rendkívül váratlan mértékű visszaesés következett be, a zuhanás miatt kritikus helyzetbe kerültek a vállalati nyugdíjalapok. Az elemzők szerint a tőzsdei eredmények mellett a szokatlan mértékű infláció is tovább csökkenti a várható nyugdíjakat.
A szakértők a tőzsdét és az inflációt kettős csapásként értékelik. A vállalatok a kockázat csökkentése érdekében egyaránt módosították a befektetési alapok összetételét és a befizetések szintjét is. A nyugdíjaknak csökkenteni kell a tőzsdétől való függőségét és a nyugdíjba vonulás előtti fizetési szinthez kellene igazítani őket.
A számítások szerint, ha a nyugdíjak inflálódása folytatódik és a várható élettartam tovább emelkedik, akkor nem kizárt a nyugdíjkorhatár 68 évre történő emelése. A jelenlegi rendszerben a dolgozók fizetésének 20 %-át kell levonni ahhoz, hogy a nyugdíjuk a kétharmada legyen az akkori fizetésüknek.
- 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt!
Részletek
Jegyek
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
A 25 év alatti horvátországi dolgozók fele havi ezer eurónál kevesebb (nagyjából 388 ezer forint) nettó fizetést visz haza, vagy ennél is kevesebbet... Teljes cikk
A közlekedés kivételével minden állami és magán ágazatot érint az olasz szakszervezetek által hétfőre meghirdetett általános sztrájk, amelyet a... Teljes cikk
Egy kutatás szerint tíz nőből kilenc női munkavállaló tapasztalja a menopauza tüneteit, és 44% szerint ez befolyásolja munkaképességüket. Teljes cikk
- Rangos elismerés: Dr. Teszárné Dr. Nagy Marianna az Év Női Menedzsere 3 hete
- Kiknek jár a nyugdíj előtti álláskeresési segély és mekkora az összege? 4 hete
- A szakértő szerint elkerülhetetlen a nyugdíjrendszer reformja 4 hete
- Mi az a valorizációs szorzó, ami kulcs a nyugdíjszámításnál? 4 hete
- „Az egészséges nagymama, nagypapa olyan, mint a lottóötös” – növelhetik-e az egészségügyi kiadások a GDP-t? 4 hete
- Mennyivel kap kevesebbet a magyar az osztrák nyugdíjasnál? Így értéktelenedett el a nyugdíj Magyarországon 1 hónapja
- Hogyan lehetne visszahozni a korkedvezményes nyugdíjakat? 1 hónapja
- Ha magaddal nem vagy tisztában, minek irányítanál másokat? Önismeret és a vezetői szerep 1 hónapja
- Ekkora reálhozamot értek el az önkéntes nyugdíjpénztárak 1 hónapja
- Egy sornyi szakszervezet kéri a korkedvezményes nyugdíj visszaállítását 1 hónapja
- Egyre inkább nő a szakadék a bérek és a nyugdíjak között Magyarországon 1 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?