Zala megye, a munkaerőpiac királya
Zala megyében 2015 december végén 22 százalékkal volt kevesebb az álláskereső, mint egy évvel korábban - tájékoztatott a megyei kormányhivatal foglalkoztatási főosztálya.
Adataik szerint december végén a megye kirendeltségein 8644 álláskeresőt regisztráltak: az egy évvel korábbinál 2400-zal kevesebb, a novemberinél viszont közel 150-nel több ember szerepelt a nyilvántartásban. A korábbi évek decemberében - az előző havihoz képest - 2012-ig minden évben néhány százalékkal nőtt az álláskeresők száma. A téli közfoglalkoztatásból adódóan 2013 és 2014 utolsó hónapjában 5-10 százalékkal csökkent a számuk, de tavaly decemberben a mérsékelt változást nem befolyásolta a közfoglalkoztatás.
A megye valamennyi járásában 20-30 százalékkal kevesebb az álláskereső, mint egy évvel korábban. Az év utolsó hónapjában nyilvántartott álláskeresők aránya 6,7 százalék volt Zala megyében, 1,8 százalékponttal alacsonyabb, mint egy évvel korábban. Mérséklődés tapasztalható a térségek közötti eltérésekben is: míg 2014-ben 6 százalékpont volt a különbség a legkisebb és legmagasabb rátájú járás között, a tavalyi év utolsó hónapjában az eltérés mindössze 3,8 százalékpont volt.
Tovább csökkent a pályakezdők száma is. A nyilvántartott álláskeresők 11 százaléka volt pályakezdő tavaly decemberben. Az elmúlt évben 1,1 ezer fiatal jelentkezett első alkalommal a kirendeltségeken.
Decemberben 1,1 ezer új álláshely volt a megyében, ebből 700 munkahelyhez nem igényeltek támogatást. Az elmúlt évben összesen 10,9 ezer nem támogatott új álláshelyet jelentettek be a munkáltatók.
A nyilvántartásból 1260 álláskereső került ki, közülük több mint 600-an tudtak elhelyezkedni, 400-an az elsődleges munkaerőpiacon.
Tavaly összesen 15,4 ezer álláskereső helyezkedett el Zala megyében: 8,2 ezren támogatott foglalkoztatás keretében, 7,2 ezren pedig támogatás nélküli munkakörben.
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Lázár János az elmúlt napok havazása kapcsán több bejegyzésben számolt be a közlekedési ágazat rendkívüli munkájáról. A miniszter szerint a... Teljes cikk
Már a januári fizetéssel érkezhet a kedvezmény az édesanyáknak és a családoknak - közölte a Nemzeti Adó- és Vámhivatal (NAV) szerdán az MTI-vel. Teljes cikk
A források felelős és kiszámítható felhasználása, valamint a beérkezett pályázatok alapos, szakmailag megalapozott értékelése érdekében 2026.... Teljes cikk
- Sokan terveznek új állást keresni 2026-ban, de kemény lesz a verseny 1 hete
- Az alkalmazásban állók egy főre jutó ledolgozott munkaóráinak száma - grafikon 1 hete
- Így változnak az egyszerűsített foglalkoztatás szabályai 2026-tól 1 hete
- Az AI csak fedősztori: ez az igazi oka a leépítéseknek 2 hete
- Az üres álláshelyek számának változása - grafikon 4 hete
- Ekkora fizetésemelések várhatóak a magyar munkaerőpiacon 2026-ban 4 hete
- Itt a rejtett hazai munkaerő-tartalék: 50–60 ezer ember munkába állhatna, vendégmunkások helyett 1 hónapja
- Új esély a munkaerőpiacon: több mint 26 milliárdból támogatják a roma nők foglalkoztatását 1 hónapja
- Magyarország régiós szinten is rosszul áll a nemi esélyegyenlőségben 1 hónapja
- Új kihívások előtt a debreceni munkaerőpiac - nem csak munkáskéz, kompetencia is kell 1 hónapja
- Íme a friss KSH-adatok: csökken a foglalkoztatás, hosszabb az álláskeresés 1 hónapja


A tudás törvényei: a megértés kulcsa