A mikulás szakmában is felütötte a fejét a munkaerőhiány
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatMikuláshiánnyal küzdenek, és megkérik a szakállhúzogatás árát. Az év két napját érintő problémáról van szó, mégis lehetetlen minden igényt kielégíteni. A lapunk által megkérdezett mikulás szolgáltatók idén nem emeltek árat.
Teljesíthetetlen vállalkozás
A Magyar Mikulás Alapítvány családhoz 20 000 forintért, vállalkozásokhoz 28 000-ért megy ki. Az áraikon az idén finomítottak egy keveset, felfelé.
A 150 fő feletti rendezvényekhez már színészi produkció kell” - mondta Halász Etelka kuratóriumi elnök. Hozzátette, hogy a mikulások többsége lelkes amatőr, és természetesen munka mellett csinálja. Az alapítványnak vannak önkéntes és alkalmi munkavállalóként dolgozó mikulásai is. A mikulások számláznak művészeti tevékenységről is.
Az alapítvány 15-20 mikulással működik együtt, ami Halász Etelka szerint sokszor nem elegendő a megrendelések száma miatt.
Az óvoda és iskola után hazaérkező gyerekekhez 16-20 óra között kell eljutni az év két napján:
„Ha van teljesíthetetlen vállalkozás, akkor ez az” - mondta Halász Etelka.
Valamire azért csak jutnak, mivel a nyereségből rászoruló és fogyatékossággal élő gyerekeket támogatnak.
Balázs Sándor 30 éve vőfély és 15 éve Mikulás. Utóbbi tevékenységre jóval kevesebb idő jut, mert a szezon december 2. és 12. között tart. Vidéki mikulásként kezdte, 13 éve dolgozik a fővárosban és környékén, több pláza és egy minisztérium tartozik a megrendelői közé.
A gyerekek boldogságához vezető út nem egyszerű. Ehhez a munkához képzés kell, pszichológiai és színészi vonalon - mondja Balázs Sándor, a „Mikulás Jön” vállalkozás gazdája. Ő maga nem színész és nem pszichológus, hanem a debreceni egyetem kommunikációs szakán végzett.
Önmagában megtévesztőnek tartja azt az információt, hogy céges szolgáltatásának ára 18 ezer félórára, míg a családokhoz 12 500 forintért megy el Mikulásként ennyi időre. Azt mondja, hogy aki igazán komolyan veszi a munkáját, annak a költségei sem elhanyagolhatók.
Költségei között említi:
- 100 ezer forint a ruha; például Angliából rendeli a szakállát
- 4 munkatársa van, akiket számla ellenében foglalkoztat, ez is költséget jelent
- bűvésztrükköket mutatnak be a gyerekeknek, 5-10 ezres kellékekkel
- a szezonban 40 000 forint a telefonszámlája
- a fővároson belül nem számít fel benzinköltséget megrendelőinek, ez is költség
- irodát üzemeltet, aminek szintén költségei vannak
„Törvényesen szolgáltatunk, azért ilyen magasak az áraink” - mondta a mikulás produkciós félóráért 5 ezer forintot számlázó debreceni Véda Rendezvényszervezés tulajdonosa. Ez az összeg Hajdú-Bihar megyében magas árnak számít, Budapesten viszont alacsony, hiszen több mint háromszor annyit elkérnek érte. Keszthelyi Zoltán sok minden más rendezvénnyel foglalkozik, ezért csak egy mikulása van, akit alkalmi munkavállalói könyvvel foglalkoztat. Azt mondja, hogy a hajdúságban 1500-3000 forintért is találni mikulást, de ők Keszthelyi szerint nem vehetők komolyan: „Tornacipőben megy be, a gyerek meg kiröhögi”.
Költségei között említette a benzinköltséget, a varratott mikulásöltözetet és annak tisztíttatását.
A Magyar Mikulás Alapítvány családhoz 20 000 forintért, vállalkozásokhoz 28 000-ért megy ki. Az áraikon az idén finomítottak egy keveset, felfelé.
A 150 fő feletti rendezvényekhez már színészi produkció kell” - mondta Halász Etelka kuratóriumi elnök. Hozzátette, hogy a mikulások többsége lelkes amatőr, és természetesen munka mellett csinálja. Az alapítványnak vannak önkéntes és alkalmi munkavállalóként dolgozó mikulásai is. A mikulások számláznak művészeti tevékenységről is.
Az alapítvány 15-20 mikulással működik együtt, ami Halász Etelka szerint sokszor nem elegendő a megrendelések száma miatt.
Az óvoda és iskola után hazaérkező gyerekekhez 16-20 óra között kell eljutni az év két napján:
„Ha van teljesíthetetlen vállalkozás, akkor ez az” - mondta Halász Etelka.
Valamire azért csak jutnak, mivel a nyereségből rászoruló és fogyatékossággal élő gyerekeket támogatnak.
Vőfély és mikulás
Balázs Sándor 30 éve vőfély és 15 éve Mikulás. Utóbbi tevékenységre jóval kevesebb idő jut, mert a szezon december 2. és 12. között tart. Vidéki mikulásként kezdte, 13 éve dolgozik a fővárosban és környékén, több pláza és egy minisztérium tartozik a megrendelői közé.
A gyerekek boldogságához vezető út nem egyszerű. Ehhez a munkához képzés kell, pszichológiai és színészi vonalon - mondja Balázs Sándor, a „Mikulás Jön” vállalkozás gazdája. Ő maga nem színész és nem pszichológus, hanem a debreceni egyetem kommunikációs szakán végzett.
Önmagában megtévesztőnek tartja azt az információt, hogy céges szolgáltatásának ára 18 ezer félórára, míg a családokhoz 12 500 forintért megy el Mikulásként ennyi időre. Azt mondja, hogy aki igazán komolyan veszi a munkáját, annak a költségei sem elhanyagolhatók.
Költségei között említi:
- 100 ezer forint a ruha; például Angliából rendeli a szakállát
- 4 munkatársa van, akiket számla ellenében foglalkoztat, ez is költséget jelent
- bűvésztrükköket mutatnak be a gyerekeknek, 5-10 ezres kellékekkel
- a szezonban 40 000 forint a telefonszámlája
- a fővároson belül nem számít fel benzinköltséget megrendelőinek, ez is költség
- irodát üzemeltet, aminek szintén költségei vannak
Tornacipős mikulás
„Törvényesen szolgáltatunk, azért ilyen magasak az áraink” - mondta a mikulás produkciós félóráért 5 ezer forintot számlázó debreceni Véda Rendezvényszervezés tulajdonosa. Ez az összeg Hajdú-Bihar megyében magas árnak számít, Budapesten viszont alacsony, hiszen több mint háromszor annyit elkérnek érte. Keszthelyi Zoltán sok minden más rendezvénnyel foglalkozik, ezért csak egy mikulása van, akit alkalmi munkavállalói könyvvel foglalkoztat. Azt mondja, hogy a hajdúságban 1500-3000 forintért is találni mikulást, de ők Keszthelyi szerint nem vehetők komolyan: „Tornacipőben megy be, a gyerek meg kiröhögi”.
Költségei között említette a benzinköltséget, a varratott mikulásöltözetet és annak tisztíttatását.
- 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?