kapubanner for mobile

A mikulás szakmában is felütötte a fejét a munkaerőhiány

Mikuláshiánnyal küzdenek, és megkérik a szakállhúzogatás árát. Az év két napját érintő problémáról van szó, mégis lehetetlen minden igényt kielégíteni. A lapunk által megkérdezett mikulás szolgáltatók idén nem emeltek árat.

Teljesíthetetlen vállalkozás

A Magyar Mikulás Alapítvány családhoz 20 000 forintért, vállalkozásokhoz 28 000-ért megy ki. Az áraikon az idén finomítottak egy keveset, felfelé.

A 150 fő feletti rendezvényekhez már színészi produkció kell” - mondta Halász Etelka kuratóriumi elnök. Hozzátette, hogy a mikulások többsége lelkes amatőr, és természetesen munka mellett csinálja. Az alapítványnak vannak önkéntes és alkalmi munkavállalóként dolgozó mikulásai is. A mikulások számláznak művészeti tevékenységről is.

Az alapítvány 15-20 mikulással működik együtt, ami Halász Etelka szerint sokszor nem elegendő a megrendelések száma miatt.

Az óvoda és iskola után hazaérkező gyerekekhez 16-20 óra között kell eljutni az év két napján:

„Ha van teljesíthetetlen vállalkozás, akkor ez az” - mondta Halász Etelka.

Valamire azért csak jutnak, mivel a nyereségből rászoruló és fogyatékossággal élő gyerekeket támogatnak.


Vőfély és mikulás



Balázs Sándor 30 éve vőfély és 15 éve Mikulás. Utóbbi tevékenységre jóval kevesebb idő jut, mert a szezon december 2. és 12. között tart. Vidéki mikulásként kezdte, 13 éve dolgozik a fővárosban és környékén, több pláza és egy minisztérium tartozik a megrendelői közé.

A gyerekek boldogságához vezető út nem egyszerű. Ehhez a munkához képzés kell, pszichológiai és színészi vonalon - mondja Balázs Sándor, a „Mikulás Jön” vállalkozás gazdája. Ő maga nem színész és nem pszichológus, hanem a debreceni egyetem kommunikációs szakán végzett.

Önmagában megtévesztőnek tartja azt az információt, hogy céges szolgáltatásának ára 18 ezer félórára, míg a családokhoz 12 500 forintért megy el Mikulásként ennyi időre. Azt mondja, hogy aki igazán komolyan veszi a munkáját, annak a költségei sem elhanyagolhatók.

Költségei között említi:

- 100 ezer forint a ruha; például Angliából rendeli a szakállát
- 4 munkatársa van, akiket számla ellenében foglalkoztat, ez is költséget jelent
- bűvésztrükköket mutatnak be a gyerekeknek, 5-10 ezres kellékekkel
- a szezonban 40 000 forint a telefonszámlája
- a fővároson belül nem számít fel benzinköltséget megrendelőinek, ez is költség
- irodát üzemeltet, aminek szintén költségei vannak


Tornacipős mikulás



„Törvényesen szolgáltatunk, azért ilyen magasak az áraink” - mondta a mikulás produkciós félóráért 5 ezer forintot számlázó debreceni Véda Rendezvényszervezés tulajdonosa. Ez az összeg Hajdú-Bihar megyében magas árnak számít, Budapesten viszont alacsony, hiszen több mint háromszor annyit elkérnek érte. Keszthelyi Zoltán sok minden más rendezvénnyel foglalkozik, ezért csak egy mikulása van, akit alkalmi munkavállalói könyvvel foglalkoztat. Azt mondja, hogy a hajdúságban 1500-3000 forintért is találni mikulást, de ők Keszthelyi szerint nem vehetők komolyan: „Tornacipőben megy be, a gyerek meg kiröhögi”.
Költségei között említette a benzinköltséget, a varratott mikulásöltözetet és annak tisztíttatását.
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Database Administrator

A Database Administrator (DBA), magyarul adatbázis-adminisztrátor az az informatikai szakember, aki egy szervezet digitális „széfjéért” és annak... Teljes cikk

QA Engineer

A QA Engineer (Quality Assurance Engineer), magyarul leggyakrabban minőségbiztosítási mérnök vagy szoftvertesztelő, a szoftverfejlesztési folyamat azon... Teljes cikk

Social Media Manager

A Social Media Manager - magyarul közösségi média menedzser - az a szakember, aki egy márka, cég vagy közszereplő teljes online jelenlétét kezeli a... Teljes cikk