kapubanner for mobile
Megjelent: 8 éve

A tökéletes nyári program HR-eseknek!

Nem egy all inclusive nyaralást, hajóutat, vagy egy HR-es fesztivált ajánlunk Önnek, bár bízunk benne, hogy mindenkinek sikerül a nyáron egy kis időt pihenéssel tölteni. Egy stratégiailag fontos programot ajánlanánk most azokra a napokra, amiket az irodába töltenek, de mégis lehetőségük van a napi feszített tempóból kicsit kiszakadni, hála a nyáron lelassuló kiválasztási folyamatoknak.

Bár fejvadász tapasztalataink alapján, nyáron sincs sokkal kevesebb keresés és kevesebb betöltött pozíció, mint az év többi szakában, az ügyfeleinken észrevesszük a folyamatok lassulását. A jelöltek és a kollégák szabadságolásának köszönhetően, általában alábbhagy a pörgés, ami kifejezetten hálás a stratégiai tervezések, döntések tekintetében.


Hasznosan eltöltött idő



Nem győzzük elégszer hangsúlyozni, hogy a havi minimum 2-3 keresést lebonyolító cégek optimális toborzása már elképzelhetetlen valamilyen, a kiválasztást és az adminisztrációt maximálisan támogató rendszer nélkül. A saját igényeink és a lehetőségek feltérképezésére kellő időt és figyelmet kell szentelni, amire ideálisak a nyári hónapok.

A piacon már több toborzási-kiválasztási rendszer is a rendelkezésükre áll, felvonultatva különféle funkciókat, lehetőségeket. Használják ki a nyarat arra, hogy megismerjék a piacot! Írják össze, melyek a munkájuknak azon területei, ahol nehézséggel találkoznak, amit fejleszteni lehetne! Például: időigényes adminisztráció, válasz a jelölteknek stb. Saját listájukat vessék össze a toborzási rendszerek rájuk adott válaszaival! Mérjék fel, mennyi területen könnyíthetné meg a dolgukat egy rendszer, hány munkaórát tudnának spórolni vele, és a felszabadult időt hogyan tudnánk hasznosabban eltölteni!


Nagy választék, alapos elemzés



A szolgáltatást nyújtó cégeknél a munka nem áll meg a nyáron, egyeztessenek időpontot személyes találkozóra, ahol működés közben is megismerhetik a rendszereket! A funkcióban egymáshoz hasonlító kiválasztási szoftverek sok dologban teljesen eltérnek egymástól, érdemes összevetni őket, és feltenni a kérdéseiket!

A HR Felhő toborzási-kiválasztási szoftver csapata is várja megkeresését, hogy bemutathassák Önnek a rendszert, mellyel már számos nagyvállalat, gyártó és kereskedelmi cég, valamint KKV mindennapjait könnyítették meg. A személyes bemutatás és tanácsadás után demó verziót is a rendelkezésre bocsájtanak, hogy a nyári üresjáratokon közelebbről is megismerkedhessen a rendszerrel.

Hagyjon időt magának arra, hogy megalapozza az év további sikereit és maximálisan megismerje a piaci trendeket! Kérjen időpontot személyes találkozóra most, ismerje meg a HR Felhőt!
[email protected]
  • 2025.10.01HVG Állásbörze 2025 Toborozz országosan 3 nap alatt - online, foglalj virtuális standot!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.10.07Óbudai Egyetem Állásbörze Jöjjön el, legyen kiállító! Kerüljön közvetlen kapcsolatba tehetséges, frissen diplomázó vagy végzős hallgatókkal, akik készen állnak a szakmai pályafutásuk elindítására. Akik naprakészen ismerik a legújabb technológiákat, elméleteket és iparági trendeket.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.10.14Műegyetemi Állásbörze A Műegyetemi Állásbörze Budapest legnagyobb és legrangosabb álláskereső rendezvénye. 1995 óta képez hidat a munkaadók és potenciális munkavállalóik között. Rendezvényről rendezvényre több újítással, színesebb programokkal, felméréssel és számos csatornával is találkozhatnak az érdeklődők.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.10.21Pannon Állásbörze 2025. A Pannon Állásbörze – ahol a jövő szakemberei és a legjobb munkaadók találkoznakinfo button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Újabb lépés a NEXON szolgáltatásfejlesztésében

A bér- és humánügyviteli szolgáltatások terén piacvezető szerepet betöltő NEXON 2025. június 1-től telefonos ügyfélszolgálati rendszerét... Teljes cikk

A jó szervezeti kultúra egymás megismerésén alapul

Az „Egy nap a site-on” programmal formálja munkavállalói szemléletét a B+N. Teljes cikk

Employer branding a természetben – így támogatja a Hotel Ózon a vállalati kultúra építését

A vállalati kultúra ma már jóval többet jelent egy jól hangzó missziónál vagy esztétikus irodai környezetnél. A munkavállalók... Teljes cikk