kapubanner for mobile

Boldogságórákat vezetnek be az óvodák, iskolák

Ez nem vicc, létező dolog - osztályzat egyelőre nincs, házi feladat és tankönyv viszont igen. Gyarmathy Éva Prima-díjas pszichológus, a magyarországi Diszlexia Központ megalapítója, az MTA tudományos főmunkatársa szerint ez nem oldja meg a boldogtalan, szorongó gyerekek problémáját. És nem állítja meg azokat a diákokat sem, akik tanulmányaik után vagy közben külföldre mennek - írja a HVG.

images

A szakember szerint valós probléma, hogy a magyar gyerekek szoronganak, boldogtalanok és azzal is sokszor találkozik, hogy már egészen fiatalon tudják egy másik országba költözve találják majd meg boldogulásukat - írja a lap.

Gyarmathy Éva szerint azonban nem az a megoldás, hogy 30 stresszes tanórához hozzátesznek egy boldogságórát. "Milyen szép lesz: Bálintka etikából elégséges, boldogságból sajnos megbukott. Igaz, az apja otthon folyton jól elveri az összes gyereket az édesanyával együtt, de a tankönyv elmagyarázta, hogy a boldogság egy mosoly, és belülről jön" - mondja a szakember.

Szerinte a diákok 15 százalékát címkézik fel azzal, hogy sajátos nevelési igényű vagy beilleszkedési, tanulási nehézségekkel küzdő. „Oktatási menekültek” témában már konferencia szerveződött, akkora a probléma. Az oktatásban a játék, aktivitás, újdonság, érdekesség, siker, társas megerősítés kellene hogy legyen a meghatározó. Ezzel szemben a minősítés, büntetés, félelemkeltés, túlterheltség és kudarcok jellemzik a mai magyar oktatási rendszert.

Gyarmathy úgy gondolja nem kellenek újabb tanórák, vannak dolgok amiket nem lehet tankönyvből megtanulni. "Csak nagyon hozzá nem értő oktatásirányítók gondolják, hogy a hit és erkölcs, valamint a boldogság, a játék vagy a tanulás könyvből elsajátítható."

HVG
  • 2026.11.19Dr. Berke Gyula - Nehéz munkavállalói helyzetek - figyelmeztetéstől a munkaviszony megszüntetéséig Hogyan kezelhetők jogszerűen a nehéz munkavállalói helyzetek, a teljesítményproblémáktól a kötelezettségszegésig? Előadásunk bemutatja a figyelmeztetés, a felmondás és a munkaviszony megszüntetésének legfontosabb szabályait, valamint a megfelelő dokumentáció szerepét.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.24A megtartás kulcsa 2026 – Vezetői konferencia Mitől lesz egy munkahely valóban megtartó? 6700 fős országos kutatás, vezetői kerekasztalok és jó gyakorlatok. Hallgasd meg azokat a vezetőket, akik a megtartást a gyakorlatban is sikeresen megvalósítják!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.12.03Dr. Sipka Péter - Mesterséges intelligencia a munkavégzésben - lehetőségek, korlátok és felelősség Hogyan használható biztonságosan és jogszerűen a mesterséges intelligencia a munkahelyen, különösen a HR-területen? Előadásunk bemutatja az AI-használat jogi és adatvédelmi korlátait, a felelősségi kérdéseket és a belső szabályozás legfontosabb szempontjait.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.12.09Dr. Kollár Gergő - Munkáltatói ellenőrzés és adatvédelem - e-mail, kamera, home office Meddig terjedhet a munkáltatói ellenőrzés, és hogyan védhető a munkavállalók magánszférája? Előadásunkon bemutatjuk az ellenőrzés legfontosabb jogi és adatvédelmi szabályait, gyakorlati példákkal.info button Részletek ticket button Jegyek