Csökkennek a regionális különbségek a foglalkoztatásban
Az átlagosnál erőteljesebben bővült az észak-magyarországi régióban a foglalkoztatottság, ugyanakkor még mindig alacsony az országos átlaghoz képest - írja az MTI
Azokban a régiókban, ahol kisebb a foglalkoztatottság, nagyobb az alacsonyabb végzettségűek aránya, ami mutatja, hogy képzéssel és továbbképzéssel növelni lehet a foglalkoztatottságot - mutatott rá.
Csath Magdolna kifejtette, az alsó és a középfokú végzettségűeknél is emelni kell a képzettségi szintet, valamint a gazdaság szerkezetét tekintve növekednie kell azon ágazatok arányának, amelyekben a munkahelyek igénylik a tudást és lehetővé teszik nagyobb érték előállítását, mert ez javítja a termelékenységet.
MTI
- 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
Váratlan kiadás, betegség, elemi kár, hirtelen megnövekedett gyógyszerköltség - ezek azok az élethelyzetek, amelyekre a rendkívüli települési... Teljes cikk
Megnőtt azok aránya Közép-Európában, akik rövidebb, de az anyák és apák között egyenlőbben megosztott szülői szabadságot tartanak ideálisnak... Teljes cikk
Az utazási költségtérítés minden munkáltatót és munkavállalót érintő, de sokszor félreértett terület. Ki jogosult rá? Mennyit kell fizetni... Teljes cikk
- Felmérés: a cégek számára versenyelőnyt jelenthetnek a hosszútávú munkavállalói ösztönzőprogramok 1 napja
- Toborzási rémálom fenyeget: csak a cégek negyede készült fel erre 1 napja
- A doomjobbing: a modern álláskeresés stresszes árnyoldala 2 napja
- Gyorsít a BMW, fékez az Aldi - létszámtrendek 2 napja
- MGYOSZ: az új kormány alatt megfelelő hangsúlyt kaphat a versenyt előtérbe helyező piacpárti szemlélet 2 napja
- Visszatérhetnek a külföldön dolgozó magyarok? 2 napja
- Nagy a kereslet a HR-készségekre a munkaerőpiacon 3 napja
- A mesterséges intelligencia és a készségromlás: a HR teendői 4 napja
- Távozott a magyar RTL HR vezetője 4 napja
- Homokra épült reformok és a lobbitevékenység csapdája – munkajog 2026 4 napja
- A mesterséges intelligencia hatása a vállalkozásokra: előnyök és buktatók 5 napja


Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?