Hogyan teremtsen piaci versenyelőnyt? - Ismerje meg az eszközöket a Beck and Partners Kft. ingyenes HR reggelijén

A munkaerőpiac soha nem látott sebességgel pörög, a betöltetlen álláshelyek száma egyre nő, a hiányszakmák megizzasztják a HR osztályokat. Fejvadász cégként azt tartjuk a legfontosabbnak, hogy ügyfeleinket ne csak kiszolgáljuk azzal, amit kérnek tőlünk, hanem folyamatosan figyelve a piacot, szolgáltatásainkat bővíteni tudjuk, és tapasztalatainkat át is tudjuk adni nekik. A hitelesség minden esetben kulcskérdés, így természetesen nem a levegőbe beszélünk, általunk már tesztelt, jól bejáratott lehetőségeket kínálunk.

Az igények folyamatos figyelése, a kérdőíveztetés és tesztelés eredménye hívta életre a HR Reggelit is. Azt tapasztaljuk, hogy ügyfeleink teljesen különböző problémákkal és igényekkel rendelkeznek. Ezek közül sokak csak akkor derülnek ki pontosan, ha egy részletes, személyes beszélgetés során, a tapasztalt kollégák kikérdezik őket minden folyamatukról, igényükről és a cégről. Ilyenkor számtalan olyan lehetőséget tudunk ajánlani nekik, amikre nem is gondoltak, és szolgáltatásainkat kifejezetten az ő igényeikhez tudjuk szabni.

A toborzás ma annyira különböző arcot mutat az egyes cégeknél, hogy fontos megosztani a tapasztalatokat, és egyedi megoldásokat kínálni. Éppen ezért rendezzük meg hétről hétre a nagy sikerű HR reggelit.
A szűk körű találkozásokon lehetőségük van a HR-eseknek elmondani a problémáikat, igényeiket, megosztani a tapasztalataikat. Kollégáink pedig több mint 10 éves tapasztalatukat, és a piacon egyedülálló szolgáltatásainkat prezentálva segítenek a legköltséghatékonyabb és legoptimálisabb megoldást megtalálni az egyes problémákra.
A legmodernebb lehetőségeket ma már nem lehet elkerülni, így ha versenyelőnyt szeretnénk teremteni magunknak, elengedhetetlen a toborzásmarketing eszközök megismerésre, a toborzási szoftverek ismerete, a HR branding lehetőségeinek feltérképezése. Többek között ezeket, és a változatos szolgáltatáspalettánkat is lehetőségük van megismerni az érdeklődnek a HR Reggeli keretein belül.

Jelentkezzen az alábbi linken a jó hangulatú reggelire, oldjunk meg a problémáit együtt!


Ez az írás támogatott tartalom, nem a HR Portál szerkesztőségi anyaga. Az itt szereplő információk a cikk megrendelőjétől származnak.

  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Értékteremtés a változó munkaerőpiacon – Z generációs szemlélet a HR-ben

Az elmúlt években a foglalkoztatás világa alapjaiban változott meg: a strukturális munkaerőhiány, a generációs különbségek és a digitalizáció... Teljes cikk

Így gyorsítják fel a nagyvállalatok a coworking terjeszkedését

A nagyvállalatok egyre inkább coworking irodák felé fordulnak, hogy rugalmasabb megoldásokat kínáljanak a hibrid vagy irodai jelenlétet előíró... Teljes cikk

Ha egy kulcsszemély lemarad, az egész cég lemarad

A legtöbb vállalat ma is létszámban, szervezeti ábrákban és új folyamatokban keresi a produktivitás növelésének kulcsát. A technológiai... Teljes cikk