kapubanner for mobile

Így keressünk gyorsan új állást Miskolcon

Ha szükségünk van egy új állásra Miskolcon, akkor pár dolgot meg kell tennünk érte. Természetesen nem fog az ölünkbe hullani az álmaink munkája, azért bizony tennünk kell. De azért vannak bizonyos tippek, trükkök, sőt aranyszabályok is, amit érdemes betartani, ha álláskeresésre adjuk a fejünket. Lássuk is, hogy hogyan tudunk a lehető leggyorsabban és legkönnyebben életünk ezen periódusán túl lenni.

images

Így keressünk gyorsan új állást Miskolcon

Gyorsan új állást Miskolcon? Csak pár kattintás!

A mai online világban már minden pár kattintásra van tőlünk. Nem kell elmennünk még csak a munkaügyi központba sem, ha a legújabb munkák után érdeklődünk. Ma már vannak kifejezetten olyan állásportálok, melyek nagyban segítik a keresésünket. Miskolcon ilyen például a miskolcallas.hu karrieroldal.

Ahogy a nevéből is láthatjuk, a helyi munkákra specializálódott oldalról van szó. Könnyű megtalálni és megjegyezni a nevét is. Érdemes akár naponta is böngészni, ha még nem találtuk meg, amit kerestünk.

Jelentkezhetünk közvetlen a kiszemelt céghez is

Ha elég ambiciózus terveink vannak, és kellően eltökéltek vagyunk, akkor előfordulhat, hogy már van is kiszemelt álommunkánk. Legyen az egy konkrét pozíció vagy csak maga a cég, ahol szeretnénk látni magunkat mint munkavállaló. Vannak olyan cégkultúrák már Magyarországon is, aminek sokan szeretnének a részesei lenni.

Ha van ilyen, akkor nyugodtan keressük fel őket azzal, hogy szeretnénk náluk dolgozni, és ajánljuk magunkat mint kiváló munkaerőt. Persze ehhez kell egy kiváló önéletrajz, és nem árt egy jó ajánlólevél, meg egy motivációs levél is. De higgyük el, vannak cégek, ahol igen is értékelni fogják, hogy akár úgy is jelentkeztünk hozzájuk, hogy nincs üres pozíciójuk.

Az agilitás, a rámenősség, a magabiztosság sok HR-es és cégvezető szívét meg tudja dobogtatni. Ha ilyenek vagyunk, akkor használjuk is ezt a képességünket a céljaink eléréséhez!

Ha már jelentkezés: önéletrajz?

Az önéletrajzunkra mindig szükségünk lesz, ha állást keresünk. Épp ezért érdemes időről időre frissíteni a benne foglaltakat: a nyelvismeretünket, a végzettségeinket, a tapasztalatainkat meg végképp!

De ne csak egy felsorolást kapjon tőlünk a munkáltató! Ennek a dokumentumnak egy kész marketinganyagnak kell lennie! A célja az, hogy felkeltse az érdeklődést, hogy eladjon minket, hogy legalább a személyes állásinterjúig eljuttasson bennünket.

Tegyük egyedivé: szabjuk a megpályázott pozícióra! Használjuk az álláspályázat leírásának szavait (mint például a skilleket) az önéletrajzunkban is. Persze ne füllentsünk semmiről, valótlant ne állítsunk, de igen is lássák, ha mi vagyunk a pozícióra a legalkalmasabbak.

Home office? Távmunka?

Bár itt most főleg a miskolci állásokról volt eddig szó, nem feltétlenül kell a városhatáron belül maradnunk. Ma már számos olyan nyitott pozíció vár minket a cégeknél, melyeket akár home office-ban vagy távmunkában is el lehet végezni.

Persze ez nem minden típusú munka esetén megoldható, gondoljunk csak a fizikai tevékenységekre. De irodai munkát keresve, ne vessük el ezt a lehetőséget!

  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
91 éves és napi 12 órát dolgozik - generációs leckék a munka világából

Egy 91 éves indiai férfi ma is teljes munkaidőben, napi 12 órás műszakokban dolgozik – egyszerű életet él, mégis világszerte tömegeket inspirál. Mi a titka? Teljes cikk

Alvásért, sorban állásért és ölelésért fizetnek? – A 10 legfurcsább munka, ami tényleg jól fizet

Nem minden jól fizető munka kezdődik irodában. A nemzetközi munkaerőpiacon ma már alvásért, sorban állásért vagy érzelmi támogatásért is... Teljes cikk

Maldív-szigetek és extra fizetés – Babót új tanítóját így csábítják

Figyelemre méltó toborzással keres új tanítót Babót. A falu polgármestere, Nyikos Gábor szerint a bértábla felett 10% pótlék, fizetett... Teljes cikk