kapubanner for mobile

Keressük a jövő vezetőit - elindult a nevezés

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

A közép- és felsővezetők elismerését célzó ‘Jövő vezetője’ díj hamarosan idén is kiosztásra kerül. A díj keretein belül a szervezők célkitűzése olyan közép-, és felsővezetők jutalmazása, akik kimagasló szakmai helytállásuk mellett emberi oldalukat is fejlesztik csapatuk érdekében.

Hiszünk abban, hogy a hatékonyan működő szervezetek alapjai az elégedett és megbecsült kollégák. A vezetőket csapataik, munkatársaik jelölhetik, így a díjjal járó nyereményekkel is az egész csapatot meg tudják örvendeztetni.” - mondta Karády Edit, a díj egyik alapítója, a CX-Ray ügyvezetője.

A Jövő vezetője díjra érkezett jelöléseket egy szakmai zsűri bírálja el, amelynek tagjai többek között Svéda Dóra a Coachingcentrum alapítója, Palásti György, a Grafton régióvezetője,  Dr. Rázsóné Szórády Csilla, az Újház Centrum vezérigazgatója, Sárospataki Albert a Billingo ügyvezetője, Karády Edit a CX-Ray ügyvezetője, Dr. Marciniak Róbert a Corvinus egyetemi docense. 

Szavazás nincs. A szakmai zsűri értékelése a vezető csapatának visszajelzése alapján történik. Ez szokatlannak tűnhet, de a cél, hogy valós visszajelzéseken alapuló végeredmény szülessen.

A zsűri feladata olyan vezetők keresése, akik előremutató gondolkodással, empátiával, digitális és újszerű megoldásokkal, csapatuk motiváló vezetésével kitűnnek és példát mutatnak.

Egy ilyen turbulens és kétségekkel teli időszak után, mint amely a hátunk mögött van, különösen fontosnak tartják a sikeres szervezetek és vezetőik megjutalmazását.

Jelöléseket bárki leadhat, a bátrabbak pedig saját magukat is nevezhetik május 31-ig ezen az oldalon.

A Jövő vezetője díjhoz szorosan kapcsolódik a LEAD Konferencia programja is, ahol kerekasztal beszélgetés lesz a Corvinus Egyetem friss kutatásáról a jövő szervezete és vezetése témájában. Ezek mellett pedig Balogh Petya (Cápák Között, STRT) is megosztja gondolatait arról, hogy milyen tulajdonságokat keres a vezetőkben.

A konferencia 2023.06.06.-án 10:00-13:00-ig az online térben zajlik, a Jövő vezetője díjátadó esemény pedig ugyanezen a napon este kerül megrendezésre.

 

 

 

Ez az írás támogatott tartalom, nem a HR Portál szerkesztőségi anyaga. Az itt szereplő információk a cikk megrendelőjétől származnak.

  • 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek