Kétszázötven elsőévesnek kínál alapítványi ösztöndíjat az SZTE
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatA Szegedi Tudományegyetem (SZTE) alapítványi ösztöndíjat ajánl fel a legmagasabb felvételi pontszámmal rendelkező, állami ösztöndíjas helyről lemaradó felvételizőknek - tájékoztatta a felsőoktatási intézmény közkapcsolati igazgatósága az MTI-t.
A közlemény szerint a 2025/26-os tanévtől az SZTE-n 250 önköltséges képzésre felvételt nyert, nappali tagozatos hallgató kap alapítványi ösztöndíjat, melynek összege pontosan megegyezik az adott képzés önköltségével.
Az SZTE alapítványi ösztöndíjbizottság az állami ösztöndíjas kapacitásszámok ismeretében a felvételi ponthatárok kihirdetése után határozza meg szakonként a kiosztható alapítványi ösztöndíjas helyek számát és az azok elnyeréséhez szükséges minimumpontszámot.
Az alapítványi ösztöndíjra nem szükséges külön pályázni, az egyetem automatikusan ajánlja fel azt a legjobb, a felvételi jelentkezés során az állami és önköltséges formát egyaránt megjelölő, azonban csak az önköltséges képzésre bejutó jelentkezőknek.
Az ösztöndíj elfogadásáról nyilatkozni kell, és beiratkozáskor szerződést kell kötni az egyetemmel egy tanévre.
Az ösztöndíj meghosszabbításának feltétele, hogy a hallgató teljesítse az állami ösztöndíj megtartásához is szükséges minimum kreditszámot és tanulmányi átlagot. Ha a hallgató teljesíti a feltételeket, az alapítványi ösztöndíj automatikusan meghosszabbodik.
Az SZTE alapítványi ösztöndíj legfeljebb a képzési idő tartamánál két félévvel hosszabb ideig kapható, illetve a fogyatékosságra tekintettel megadott - legfeljebb négy féléves - állami támogatási kedvezmény a képzési időt az SZTE alapítványi ösztöndíj esetén is kitolja.
A legkiválóbb alapítványi ösztöndíjas hallgatók a tanév végén átkerülhetnek a felszabaduló államilag finanszírozott helyekre.
Az első, 2025/26-os tanévben 250 hallgató részesül alapítványi ösztöndíjban, a támogatás összértéke meghaladja a százmillió forintot.
Az ösztöndíjat azok kaphatják meg először, akik február 15-ig beadták a jelentkezésüket egy képzés állami ösztöndíjas és önköltséges formájára.
Ha valaki csak az állami finanszírozású képzést jelölte meg, július 9-ig a sorrendmódosítás ideje alatt megjelölheti az adott képzés önköltséges formáját is - áll a közleményben.
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Főszerepet kapott az AI-színésznő – új korszak kezdődik a kreatív szakmákban?