Megjelent: 3 éve

Kettészakadt munkaerőpiac: Győrben komoly hiány van, Somogyban 12 álláskereső jut egy helyre

KSH: 2017 harmadik negyedévében az ország 15-74 éves népességének 62,3 százaléka, 4,6 millió fő volt gazdaságilag aktív - írja a Világgazdaság. Földrajzilag óriásiak a különbségek.

images

images

A legmagasabb foglalkoztatási arány Budapesten volt 2017 harmadik negyedévében, 64,6 százalékot tett ki, míg a legalacsonyabb értéket Somogy megyében (52,0 százalék) mérték. A munkanélküliség 1,4 és 7,8 százalékos értékek között szóródott. A legalacsonyabb Vas és Veszprém, míg a legmagasabb (több mint 7%) Nógrád, Somogy, Szabolcs-Szatmár-Bereg és Baranya megyében volt.

Győr-Moson-Sopron megyében szeptember végén a munkaerőhiány jelentős volt, hiszen az üres álláshelyek száma mintegy 26 százalékkal haladta meg a nyilvántartott álláskeresők számát. Somogy megyében ehhez képest 12, Baranyában 7 álláskereső jutott egy szabad helyre.

A keresetek nem sokat változtak év elejéhez képest: a teljes munkaidőben foglalkoztatottak bruttó havi átlagkeresete 291 ezer forint, míg adókedvezmények nélküli nettó átlagkeresete 193 ezer forint volt szeptember végén.

További részletekért kattintson!

Világgazdaság
  • 2021.01.30Videokonferenciás 2 napos Scrum Master képzés A két napos intenzív, gyakorlat-orientált tréning szerepjátékokon és szimulációkon keresztül segít a résztvevőknek megérteni, hogyan alkalmazhatóak a legkülönbözőbb projektekben a Scrum alapelvei. Kitérünk arra is, hogy mikor érdemes használni a Scrumot, és mikor nem. Részletek Jegyek
  • 2021.02.04Stratégiai- és teljesítmény controlling A vezetők elmondása alapján a controlling gyakran utókalkuláció fókuszú, célja a pénzügyi számvitel kiszolgálása. Ez a kutatás is rávilágít arra, hogy kimutathatóan sikeresebbek azok a vállalatok, ahol a vezetők támaszkodhatnak a controller tevékenységére. Részletek Jegyek
  • 2021.02.23 Adatvédelmi tisztviselő képzés Megújult blended képzésünk során a jogi háttér áttekintése mellett gyakorlati példák, megtörtént esetek és a résztvevők által hozott problémák közös elemzése segíti a szabályok értelmezését először e-learning, majd egy online konzultációs nap keretein belül. Részletek Jegyek
  • 2021.03.08 Vezetői kommunikáció és konfliktuskezelés képzés A képzés célja a szervezeten belül eredményes és hatékony kommunikáció feltételeinek és eszközeinek megismerése és begyakorlása, a résztvevők kommunikációs kultúrájának fejlesztése - A személyes és a vezetői kommunikáció hatásfokának és eredményességének javítása - A szervezeten belül eredményes és hatékony együttműködés és konfliktuskezelés alapjainak megismerése Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter
További cikkek
Durván visszaesett a vendégmunkások száma tavaly Magyarországon

Hat százalékkal esett vissza a vendégmunkások száma Magyarországon, ami jóval meghaladja a munkahelyek számának csökkenését. Teljes cikk

Sorban állnak a cégek az innovációs bértámogatásért

Felgyorsult a kutatási, fejlesztési és innovációs (KFI-) bértámogatás igénylése. Már 200 munkaadó nyújtott be kérelmet 1500 munkavállalójára,... Teljes cikk

Minden tizedik bértámogatási kérelem Pest megyéből érkezik

Több mint 12 ezer munkáltató összesen 90 ezer munkavállalójára kért eddig bértámogatást közel 22 milliárd forint értékben. Az érintettek több... Teljes cikk