1. Főoldal
  2. Munkaerőpiac
  3. Kevés az agrárszakember hazánkban
munkaerőhiány  mezőgazdaság  agrárszakember  vidékfejlesztés  uniós agrárpályázat 
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő
Megjelent: 18 éve

Kevés az agrárszakember hazánkban

Egyre komolyabb problémát okoz a mezőgazdaságban az agrárszakemberek hiánya, amit csak tovább fokoz a következő néhány év várható nyugdíjazási hullám. Pedig mezőgazdasági szakemberekre nem csak az alapanyag-termelésben, hanem például a bankszektorban és a pályázatkészítő irodáknál is nagy szükség lenne - írja a Magyar Hírlap.

images

Guth László, a Szent István Egyetem főtitkára szerint három-négy év múlva jelentős nyugdíjazási hullám is várható, ami a hiányt csak tovább erősíti. Ha nem csak a klasszikus állattenyésztő- és növénytermesztő mérnököket értjük agrárszakembereken, akkor egy kicsivel még rosszabb a helyzet. Pedig a feldolgozóipar mellett sok szakember elkélne a bankszektorban is, hiszen nélkülük nincs ki elkészítse, illetve elbírálja az uniós agrárpályázatokat vagy az üzleti terveket.

Ennek következtében egyre keresettebbek az olyan vidékfejlesztéssel foglalkozó szakemberek az országban, akik értenek a természetvédelemhez és a környezetvédelemhez, rálátásuk van az egész társadalomra és annak folyamataira. "Az sem igaz, hogy miután a GDP-n belül csökken a mezőgazdaság súlya, kevesebb mezőgazdászra lenne szükség. Éppen ellenkezőleg, ezt az igényt az éppen zajló társadalmi és gazdasági folyamatok csak felerősítik" - mutat rá a szakember.

Magyar Hírlap

Nyomtatható verzió vissza

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Világszintű pályakezdőválság: miért a Z generáció lép be a legnehezebb a munkaerőpiacra?

A Z generáció világszerte a modern munkaerőpiac egyik legnehezebb rajtjával szembesül. Miközben a fiatalok munkanélkülisége több kontinensen... Teljes cikk

Dolgoznának, de nem tudnak – 26 millió ember rekedt a munkaerőpiac szélén Európában

Az Európai Unióban a 15–74 éves népesség 11,7 százaléka – mintegy 26,7 millió ember – nem tudja teljes mértékben kihasználni munkaerejét,... Teljes cikk

Dráma a munkaerőpiacon: soha nem volt ilyen nehéz friss diplomásként elhelyezkedni

A friss diplomások számára hét éve nem volt ilyen nehéz elhelyezkedni: a kezdő pozíciók száma 12 százalékkal csökkent. A vállalatok a bizonytalan... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek

Heti ajánló

HR állások

Állások

Rendezvények

Partnereink hírei

edenkert.hu logo
haziallat.hu logo

HR Blog oldalak

További HR Szakmai tartalmak

Diagnózis kódok

Tovább a Diagnózis kódok oldalára

HR Szavazás

Mi a HR kulcsfeladata 2026-ban?

Könyvajánló

Érdemes megtanulni állást keresni

A karrierépítés szakma. Megjelenése előtt elolvastuk, mit ír egy fejvadász az álláskeresőknek a „Karrierszerviz - Kulcs a karrierhez” című könyv második, frissített kiadásában.

Kövess minket!

Facebook

Linkedin

Hírlevél

Kulturális ajánló

Milyen törvények és elvek szabályozzák a tudás növekedését, mozgását, értékteremtését? Milyen finom árnyalatai vannak a tudásnak? Erről szól César A. Hidalgo "A végtelen ábécé" című könyve.

A tudás törvényei: a megértés kulcsa A tudás törvényei: a megértés kulcsa
© Copyright HR Portal - 2003 - 2026