Kevesebb álláskereső Fejér és Szabolcs megyében
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatCsökkent az álláskeresők száma Fejér megyében; a februárihoz képest 654-el kevesebb - 25.625 - regisztrált munkanélkülit tartottak számon március végén a térségben. Szabolcsban 2.6 százalékkal kevesebb munkanélkülit regisztráltak márciusban.
Jankóné Szépe Mónika tájékoztatása szerint Fejér megyében a februárihoz képest a megye minden kistérségében csökkent a nyilvántartott álláskeresők száma, ami elsősorban a tavaszi idénymunkák beindulásának eredménye.
A legkisebb mérséklődés az enyingi és a sárbogárdi kistérségben volt. Enying környékén a nyilvántartott álláskeresők gazdaságilag aktív népességhez viszonyított aránya 25 százalékos, a sárbogárdi kistérségé 24,1 százalék volt, a megyei 13,5 százalékos aránnyal szemben.
A vállalkozások 1.171 új álláshelyet jelentettek be a múlt hónapban a megyében, az előző havinál 194-gyel kevesebbet, az egy évvel korábbinál pedig 681-gyel többet. Az új munkahelyek több mint 85 százalékára fizikai dolgozók jelentkezését várták a vállalkozások. A múlt hónap végén 1.329 üres állás szerepelt a munkaügyi kirendeltségek nyilvántartásában, ami az előző havinál mintegy 25 százalékkal több, az egy évvel korábbinak pedig a négyszerese.
A munkaügyi központ tájékoztatása szerint márciusban három cég összesen 174 dolgozó csoportos létszámleépítéssel történő elbocsátásáról hozott döntést, létszámbővítést pedig két ipari vállalkozás jelzett, mindkettő 12-12 fővel kívánja növelni a létszámát.
Tovább csökkent az álláskeresők száma Szabolcsban
Szabolcs-Szatmár-Bereg megyében tovább csökkent február után márciusban is a nyilvántartott álláskeresők száma: a kirendeltségek nyilvántartásában szereplő 68.178 fő 2,6 százalékkal kevesebb, mint egy hónappal korábban - olvasható a megyei kormányhivatal munkaügyi központjának honlapján.
A munka nélkül lévők nagyobb hányada - mintegy 27,3 százaléka - változatlanul Nyíregyházán és körzetében koncentrálódik, a megyeszékhelyet sorrendben a másik két legnagyobb szabolcsi város, Kisvárda és Mátészalka követi. Márciusban a februárban mértnél 7,2 százalékkal kevesebben, azaz 3.893-an kerültek be a munkaügyi nyilvántartásba, az állomány nagyobb részét a nyilvántartásba visszalépő álláskeresők jelentették. A szakképzetlen állástalanok száma 2,6 százalékos, 1.107 fős változás következtében 41.120-ra csökkent, ez azonban az egy hónappal korábbi, az álláskeresőkön belüli 60,3 százalékos arányukon nem változtatott. A 25 éven aluliak közé - csaknem 3 százalékos létszámcsökkenés után - 12.118 álláskereső tartozott. Ennél jóval kisebb mértékben, 10.512 főre változott 50 éven felüli állástalanok száma.
Az adatok szerint az elmúlt hónapban a 7.443 pályakezdő álláskereső volt nyilvántartásban, az adat nem változott az egy hónappal korábbi adathoz képest. A fiatalok közül 465-en rendelkeztek felsőfokú végzettséggel, szinte ugyanannyian, mint februárban.
A tartósan álláskeresők számában enyhébb mértékű csökkenés figyelhető meg az előző hónaphoz képest: márciusban létszámuk 19.505 volt, az összes álláskeresőn belüli hányaduk minimálisan növekedett. Az egyes kirendeltségek állományát vizsgálva arányuk Mátészalka és Vásárosnamény vonatkozásában volt a legmagasabb, míg Fehérgyarmat és Tiszavasvári körzetében a legalacsonyabb.
A munkáltatók márciusban összesen 3.536 új álláshelyet jelentettek be, több mint harmadával kevesebbet a februárinál. A bejelentések 82,8 százaléka támogatott álláshelyre irányult, ami 2.928 betölthető munkakört jelentett. A hónap során kismértékű csökkenés eredményeként összesen 8.814 betölthető álláshelyet tudtak felkínálni az állás nélkül lévőknek a térségi munkaügyi kirendeltségek.
A legkisebb mérséklődés az enyingi és a sárbogárdi kistérségben volt. Enying környékén a nyilvántartott álláskeresők gazdaságilag aktív népességhez viszonyított aránya 25 százalékos, a sárbogárdi kistérségé 24,1 százalék volt, a megyei 13,5 százalékos aránnyal szemben.
A vállalkozások 1.171 új álláshelyet jelentettek be a múlt hónapban a megyében, az előző havinál 194-gyel kevesebbet, az egy évvel korábbinál pedig 681-gyel többet. Az új munkahelyek több mint 85 százalékára fizikai dolgozók jelentkezését várták a vállalkozások. A múlt hónap végén 1.329 üres állás szerepelt a munkaügyi kirendeltségek nyilvántartásában, ami az előző havinál mintegy 25 százalékkal több, az egy évvel korábbinak pedig a négyszerese.
A munkaügyi központ tájékoztatása szerint márciusban három cég összesen 174 dolgozó csoportos létszámleépítéssel történő elbocsátásáról hozott döntést, létszámbővítést pedig két ipari vállalkozás jelzett, mindkettő 12-12 fővel kívánja növelni a létszámát.
Tovább csökkent az álláskeresők száma Szabolcsban
Szabolcs-Szatmár-Bereg megyében tovább csökkent február után márciusban is a nyilvántartott álláskeresők száma: a kirendeltségek nyilvántartásában szereplő 68.178 fő 2,6 százalékkal kevesebb, mint egy hónappal korábban - olvasható a megyei kormányhivatal munkaügyi központjának honlapján.
A munka nélkül lévők nagyobb hányada - mintegy 27,3 százaléka - változatlanul Nyíregyházán és körzetében koncentrálódik, a megyeszékhelyet sorrendben a másik két legnagyobb szabolcsi város, Kisvárda és Mátészalka követi. Márciusban a februárban mértnél 7,2 százalékkal kevesebben, azaz 3.893-an kerültek be a munkaügyi nyilvántartásba, az állomány nagyobb részét a nyilvántartásba visszalépő álláskeresők jelentették. A szakképzetlen állástalanok száma 2,6 százalékos, 1.107 fős változás következtében 41.120-ra csökkent, ez azonban az egy hónappal korábbi, az álláskeresőkön belüli 60,3 százalékos arányukon nem változtatott. A 25 éven aluliak közé - csaknem 3 százalékos létszámcsökkenés után - 12.118 álláskereső tartozott. Ennél jóval kisebb mértékben, 10.512 főre változott 50 éven felüli állástalanok száma.
Az adatok szerint az elmúlt hónapban a 7.443 pályakezdő álláskereső volt nyilvántartásban, az adat nem változott az egy hónappal korábbi adathoz képest. A fiatalok közül 465-en rendelkeztek felsőfokú végzettséggel, szinte ugyanannyian, mint februárban.
A tartósan álláskeresők számában enyhébb mértékű csökkenés figyelhető meg az előző hónaphoz képest: márciusban létszámuk 19.505 volt, az összes álláskeresőn belüli hányaduk minimálisan növekedett. Az egyes kirendeltségek állományát vizsgálva arányuk Mátészalka és Vásárosnamény vonatkozásában volt a legmagasabb, míg Fehérgyarmat és Tiszavasvári körzetében a legalacsonyabb.
A munkáltatók márciusban összesen 3.536 új álláshelyet jelentettek be, több mint harmadával kevesebbet a februárinál. A bejelentések 82,8 százaléka támogatott álláshelyre irányult, ami 2.928 betölthető munkakört jelentett. A hónap során kismértékű csökkenés eredményeként összesen 8.814 betölthető álláshelyet tudtak felkínálni az állás nélkül lévőknek a térségi munkaügyi kirendeltségek.
- 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek


Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?