kapubanner for mobile

Kismértékben csökkent a munkanélküliség Észak-Magyarországon

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Csekély mértékben, de tovább csökkent a regisztrált munkanélküliek száma az észak-magyarországi régióban, októberben negyedezerrel kevesebben voltak állás nélkül, mint szeptemberben, az egy évvel ezelőttihez képest pedig több mint 6.200-zal mérséklődött a nyilvántartott munkanélküliek száma.

A Borsod-Abaúj-Zemplén, Heves és Nógrád megye alkotta régió megyéi közül továbbra is Borsodban a legtöbb a munkanélküli. Számuk az év tizedik hónapjában kevés híján 64 ezer volt, míg Hevesben meghaladta a 19,7 ezret, Nógrádban pedig csaknem elérte a 18,1 ezret. Összességében 101.637 munkanélkülit regisztráltak a munkaügyi kirendeltségek a három megyében.

Borsodban egy hónap alatt 0.4, Nógrádban 0.5 százalékkal mérséklődött szeptemberhez képest a munkanélküliség, míg Heves megyében 0.6 százalékkal nőtt.

A nyilvántartott álláskeresők gazdaságilag aktív népességhez viszonyított aránya a régióban 20 százalékos volt, szemben az országos 12,5 százalékkal. Borsodban ez a mutató 22,3 százalékot tett ki, Nógrádban 20,5 százalékot, míg Hevesben 14,9 százalékot.

A pályakezdő álláskeresők száma októberben 472-vel, 3,9 százalékkal csökkent, ám így is meghaladta a 11,5 ezret.

Októberben az észak-magyarországi térség munkaügyi kirendeltségeinél a munkáltatók 5.804 betöltetlen álláshelyet jelentettek be, és bár ez 5,9 százalékkal, 363-mal kevesebb, mint szeptemberben volt, ám az előző év októberit 19,3 százalékkal haladta meg.

A régióban októberben 8,7 ezren jutottak újra munkához. Az új állásajánlatok fele valamilyen támogatási formához - közcélú, közhasznú - kötött volt.

  • 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek