Nyolcvanezer állás maradt betöltetlen szeptemberben
Több mint 10 százalékkal csökkent az álláskeresők száma az elmúlt egy év alatt, a Nemzeti Foglalkoztatási Szolgálat (NFSZ) nyilvántartásában a szeptemberi zárónapon 341,7 ezer álláskereső szerepelt, csaknem 40 ezerrel kevesebb, mint 2014 szeptemberében.
Szeptemberben a nyilvántartott álláskeresők aránya a gazdaságilag aktív népességhez viszonyítva 7,7 százalék volt, a munkavállalási korú népességhez mért relatív ráta pedig 4,9 százalék.
A múlt hónapban összesen 59,5 ezer álláskereső kérte nyilvántartásba vételét a kirendeltségeken, 10,9 százalékuk első alkalommal regisztrált. Az új belépők száma egy év alatt 5,8 százalékkal esett vissza.
Az álláskeresők 29 százaléka - összesen 100,1 ezer ember - tartósan, vagyis több mint egy éve keresett már munkát, ami 3,3 százalékponttal jobb arány az egy évvel korábbinál.
A múlt hónapban 44,9 ezer, az összes álláskereső 13,1 százaléka pályakezdő volt.
Az NFSZ adatai szerint éves viszonylatban a férfiak száma 11,5 százalékkal, míg a nőké 8,9 százalékkal csökkent a regisztrált álláskeresők között.
Az álláskeresők 52, 8 százaléka középfokú iskolai végzettséggel rendelkezett, 41,3 százaléka legfeljebb általános iskolát végzett, 5,9 százaléka pedig felsőfokú végzettségű.
A középfokú végzettséggel rendelkezők 30,0 százaléka végzett szakiskolát vagy szakközépiskolát, 45,6 százaléka szakmunkásképzőben szerzett, 4,5 százaléka technikumi továbbá 19,9 százaléka gimnáziumi végzettséggel bírt.
A tárgyhónapban 165,2 ezer álláskereső volt jogosult pénzbeli ellátásra, akiknek 32,5 százaléka álláskeresési ellátásban, a többiek (67,5 százalék) pedig szociális jellegű támogatásban részesültek.
Az álláskeresők több mint fele (51,7 százalék) semmilyen pénzbeli támogatást nem kapott a tárgyhónapban - derül ki az NFSZ jelentéséből.
A legalacsonyabb értékekkel továbbra is Győr-Moson-Sopron megye (2,2 százalék, illetve 1,5 százalék) rendelkezett, emellett megemlíthető még a kedvező munkaerő-piaci mutatókkal rendelkező területek között Budapest, Vas, Pest, Komárom-Esztergom, illetve Veszprém megye is.
Nyolcvanezer állás betöltetlen
Összességében 2015. szeptemberben 138,1 ezer álláslehetőség állt rendelkezésre, amelyből a zárónapon 80,1 ezer maradt üres, betöltetlen.
Az újonnan bejelentett támogatott álláshelyek száma 49,3 ezer volt, amelynek túlnyomó része a közfoglalkoztatáshoz tartozott.
A legnagyobb (több mint 2 ezer fős) nem támogatott munkaerő-kereslettel Budapest rendelkezett, de Pest, Bács-Kiskun, és Győr-Moson-Sopron megyében is 1 ezer fő feletti támogatás nélküli álláshely bővülés történt. Szeptemberben a nem támogatott állások elsősorban az egyszerű ipari, a mechanikai gép-összeszerelő, egyszerű szolgáltatási és szállítási, bolti eladó valamint rakodó munkás foglalkozásokra vonatkoztak.
850 főt bocsátottak el
Szeptemberben a foglalkoztatók 847 munkavállalót bocsátottak el csoportos létszámleépítés során, közülük több mint 200 embert a fővárosból és Hajdú-Bihar megyéből küldtek el. A legnagyobb létszámú elbocsátás a Közép-Dunántúli régiót érintette.
- 2026.04.24Pannon HR Konferencia Székesfehérvár Tavaszi Pannon HR Konferenciánkon Székesfehérváron, ahol ismét neves előadókkal, érdekes és aktuális témákkal készülünk. Amikor a döntéseknek súlya van – felelősségvállalás kultúrája a vezetésben és HR-ben
Részletek
Jegyek
- 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
Váratlan kiadás, betegség, elemi kár, hirtelen megnövekedett gyógyszerköltség - ezek azok az élethelyzetek, amelyekre a rendkívüli települési... Teljes cikk
Megnőtt azok aránya Közép-Európában, akik rövidebb, de az anyák és apák között egyenlőbben megosztott szülői szabadságot tartanak ideálisnak... Teljes cikk
Az utazási költségtérítés minden munkáltatót és munkavállalót érintő, de sokszor félreértett terület. Ki jogosult rá? Mennyit kell fizetni... Teljes cikk
- A részmunkaidősök létszámváltozása 2019 és 2024 között - grafikon 1 hete
- Aggasztó jelek a német munkaerőpiacról: Ennyi állás tűnt el 1 hete
- A Súlyosan korlátozottak foglalkozásai településtípus szerint - grafikon 1 hete
- Ezer új munkahely jön létre Miskolcon 3 hete
- KSH: 66 ezerrel csökkent a foglalkoztatottak átlagos létszáma 3 hete
- Vége a 9-5-nek? Így alakítja át ez a trend a magyar munkaerőpiacot 4 hete
- Horvátországban minden második fiatal ezer euró alatt keres 1 hónapja
- Így áll most a munkanélküliség Európában – a fiatalok helyzete továbbra is nehéz 2 hónapja
- Czomba Sándor: indul a Lakhatási és Utazási támogatás 2026 2 hónapja
- A munkanélküliségi ráta alakulása nemek szerint - grafikon 2 hónapja
- Több a munkanélküli, kevesebben dolgoznak – kijöttek a friss KSH-adatok 2 hónapja


Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?