kapubanner for mobile
Megjelent: 21 éve

20 ezer állást szüntet meg a Sony

A japán Sony szórakoztatóelektronikai vállalatnál kedden bejelentették, hogy 20 ezer állást megszüntetnek három év alatt a jelenlegi 154 500-ből világszerte - hétezret Japánban -, a profit növelésére irányuló stratégia keretében. Az átszervezés 3,1 milliárd dollárba fog kerülni.

20 ezer állást szüntet meg a Sony 2003. október 28. FigyelőNet, MTI-Eco A japán Sony szórakoztatóelektronikai vállalatnál kedden bejelentették, hogy 20 ezer állást megszüntetnek három év alatt a jelenlegi 154 500-ből világszerte - hétezret Japánban -, a profit növelésére irányuló stratégia keretében. Az átszervezés 3,1 milliárd dollárba fog kerülni. A Sonyt az olcsóbban termelő riválisok, főleg a dél-koreai Samsung és az amerikai Dell Inc. versenye készteti a leépítésekre. Azt is közölték, hogy vegyesvállalatot alapítanak a Samsung Electronicsszal, a memórialapkák legnagyobb gyártójával a világon, folyadékkristályos képernyők gyártására. A Sony kedden 32,9 milliárd jen (304 millió dollár) tiszta nyereséget jelentett a szeptemberrel végződött negyedévről, 25 százalékkal kisebbet az egy évvel korábbi 44 milliárd jennél. Az értékesítése három negyedév után először nőtt, 0,5 százalékkal 1,8 milliárd jenre. A Sony kedden 1,05 százalékkal 3860 jenre drágult a tokiói értéktőzsdén. Minden idők csúcspontját 2000 márciusban érte el 33 900 jenen, ennél 89 százalékkal olcsóbb most.
  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Új szervezeti struktúrát vezet be a nemzetközi Generali Csoport

A nemeztközi Generali Csoport június 1-jétől átalakítja szervezeti struktúráját a biztosításra és a vagyonkezelésre összpontosítva - írja a... Teljes cikk

Méltatlan elbocsátás zajlik a Teslánál: többen a biztonságiaktól tudták meg, hogy felmondtak nekik

Egyes gyári alkalmazottak csak akkor vették észre, hogy elbocsátották őket, amikor nem működött a belépőkártyájuk és a biztonsági őrök... Teljes cikk

A vendégmunkások nem létező jogai, avagy mire mutat rá az Autoliv-gyárban folyó sztrájk?

A sopronkövesdi Autoliv-gyárban folyó sztrájk arra is felhívja a figyelmet, hogy a főleg kölcsönzött státuszban foglalkoztatott vendégmunkások... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek