Call-centeresként kapnak lehetőséget a látássérültek
A nagyvállalatokat vette célba az a program, mely a telefonos ügyfélszolgálati piacon próbálja a vak és gyengénlátó munkavállalókat álláshoz juttatni, írja a Népszabadság.
A hazai call-center piac nagy lehetőség a 38-40 ezer látássérült és vak aktív munkavállaló számára, akik közül mindössze 10-14 százalék folytat kereső munkát. A program segítségével szeretnék felhívni a munkaadók figyelmét a látássérültek foglalkoztatásának legjobb nemzetközi gyakorlatára, valamint a foglakoztatáshoz kapcsolódó állami támogatásokra. Leginkább a call-centerek, az ügyfélszolgálatok területén próbálnak eredményeket elérni, de a gyógymasszőrök alkalmazásában is egyre több lehetőséget látnak.
Nyugat-Európában már számos wellness-központ működik, ahol látássérült masszőröket alkalmaznak, de Thailföldön is gyakori, hogy vakok gyúrják a benzinkutaknál a megfáradt autósok vállát. A szervezők szerint a vakok szerény lehetőségeik miatt jobban megbecsülik munkájukat, lojálisabbak, kitartóbbak, és nem töltik kávézással, böngészéssel a munkaidejüket, mint egészséges kollégáik, olvasható a Népszabadságban.
Kapcsolódó anyagok:
Jól keresnek az ügyfélszolgálatosok
Közeleg a virtuális recepciósok kora
Motivált munkatársak kellenek az ügyfélközpontokba
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
- 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
A Bosch idén tizenegyedik alkalommal, négy helyszínen engedett bepillantást az autóipari innováció és gyártás világába a Lányok Napján. A Bosch... Teljes cikk
Az alkalmazásban a foglalkoztatási adatok is lekérdezhetőek. Teljes cikk
Előző évhez képest minimálisan ugyan, de kissé visszaesett a magyar munkavállalók optimista percepciója az aktuális munkahelyük fennmaradásával... Teljes cikk