kapubanner for mobile
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 8 éve

Decemberben tovább javult az euróövezeti gazdasági hangulat

Decemberben is javult a gazdasági hangulat az euróövezetben, miközben a munkanélküliségi ráta több mint négyéves mélypontra süllyedt, ami újabb bizonyíték arra, az év végének közeledtével erősödött a gazdasági növekedés.

Az Európai Unió gazdasági és pénzügyek főigazgatósága (EcFin) által csütörtökön kiadott jelentés szerint a novemberi 106,1 pontról 106,8 pontra emelkedett a gazdasági hangulatindex (Economic Sentiment Indicator, ESI) az euróövezetben, ami 2011 áprilisa óta a legmagasabb szint, és meghaladja az elemzők 106,1 pontos várakozását.

A nagyobb euróövezeti nemzetgazdaságok körében Spanyolországban 3,4 ponttal, Olaszországban pedig 0,4 ponttal emelkedett az ESI mértéke, míg Németországban változatlan maradt, Franciaországban pedig 0,1 ponttal csökkent.

Az üzleti hangulatindex 0,41 pontra emelkedett az előző havi 0,36 pontról, összhangban az elemzői várakozásokkal.

A feldolgozóipari bizalmi index mínusz 3,2 pontról mínusz 2,0 pontra javult, miközben elemzők mínusz 2,9 pontra számítottak.

Az euróövezeti fogyasztói bizalmi index értéke 0,2 ponttal, mínusz 5,7 pontra javult, egyezően az elemzők várakozásával.

A szolgáltatások terén 12,8 pontról 13,1 pontra emelkedett, a kiskereskedelemben viszont 5,6 pontról 2,8 pontra csökkent a hangulatindex értéke.

Az egész Európai Uniót tekintve a gazdasági hangulatindex 107,5 pontról 108,9 pontra emelkedett decemberben, miután a legnagyobb nem euróövezeti uniós tagállamban, Nagy-Britanniában jelentősen, 2,9 ponttal emelkedett a mutató értéke.

A magyarországi ESI 114,5 pontra emelkedett decemberben a novemberi 113,6 pontról. Tavaly szeptemberben érte el éves csúcspontját a mutató értéke, 117,5 ponton, éves minimumát pedig januárban ütötte meg 113,4 ponton.

A gazdasági hangulatindex hosszú távú átlaga 100 pont minden tagállam esetében. A 100-nál magasabb pontszám a gazdaságot derűlátóan megítélők túlsúlyára utal, az alacsonyabb viszont borús kilátásokat tükröz.
  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Utcára vonultak a pedagógusok Brüsszelben

A megmozduláson több mint ötezren vettek részt. Teljes cikk

A brit dolgozók 78 százaléka a munkahelyi stressz miatt mondana fel

A brit gazdaság csak tavaly 17,1 millió nap betegszabadságot veszített a munkahelyi stressz és szorongás miatt. Teljes cikk

Megverték a jegyvizsgálót, megtámadták a mozdonyvezetőt - tiltakozásul leállnak a vonatok

Három percre megáll minden vonat Hollandiában szombat este, tiltakozásul a vasúti dolgozók elleni támadások miatt - jelentette be hétfőn a Holland... Teljes cikk