kapubanner for mobile
Megjelent: 12 éve

Görögország: minden második fiatal munkanélküli

Görögországban rekordszintre, 21,7 százalékra nőtt a munkanélküliség februárban az előző havi 21,3 százalékról az Elstat, a görög statisztikai hivatal csütörtöki közlése szerint.

Februárban 1,07 millió volt az állástalanok száma Görögországban. Tavaly 17,7 százalék, 2010-ben 12,5 százalék volt az átlagos munkanélküliség.

Az Elstat adatai szerint a 15 és 24 év közöttiek körében 53,8 százalékos volt a munkanélküliség februárban. Egy évvel korábban a ráta 40,3 százalék volt. Az euróövezetben a munkanélküliség átlagosan 10,8 százalék volt februárban.

Ugyancsak csütörtökön közölt adat szerint Görögországban 8,5 százalékkal esett az ipari termelés márciusban éves szinten a februári 8,3 százalékos csökkenést követően.

A görög gazdaság ötödik éve van recesszióban. Hivatalos várakozások szerint idén 5 százalékkal zsugorodik a hazai össztermék (GDP).
  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek