kapubanner for mobile
Megjelent: 21 éve

Keresetek Magyarországon és az EU-ban

2000-ben a magyar munkajövedelmek a legfejlettebb EU tagországoknak kevesebb mint egyharmadát tették ki.

Az összehasonlító adatok szerint a
luxemburgi bérszínvonal a magyar 3,68-szorosa, a dán
3,2-szerese és még a német is több mint háromszorosa. A
középmezőnyhöz tartozó, az EU-hoz 1995-ben csatlakozott
Svédország, Ausztria és Finnország esetében 2,3-2,6-szoros az
elmaradás. A lista végén található dél-európai tagállamok
mögött 70 (Spanyolország) illetve 31 (Portugália) százalékkal
vagyunk.

Az Eurostat, az Európai Unió statisztikai
intézménye a fő értékmutatókat "vásárlóerő-egységben" (PPS)
számolja, ami a tényleges vásárlóerőnek megfelelő eurót
takarja. A KSH kutatói a magyar béradatokat is átszámolták
PPS-be, ugyanis általánosan elfogadott nézet, hogy a
valutaárfolyamon átszámított keresetek nem a tényleges
különbséget fejezik Magyarország és az EU bérszínvonala
között, azokat irreálisan felnagyítják.

Havi bruttó
átlagkereset (kerekített adatok):




















































































size=2>Ország size=2>Kereset PPS
(vásárlóerő-egység)
size=2>Magyarország = 100 size=2>Év
size=2>Luxemburg 3
200
size=2>368 size=2>2000
size=2>Dánia 2
800
size=2>322 size=2>2000
size=2>Belgium 2
700
size=2>372 size=2>1998
size=2>Németország 2
700
size=2>310 size=2>2000
size=2>Egyesült Királyság 2
600
size=2>299 size=2>2000
size=2>Hollandia 2
400
size=2>302 size=2>1999
size=2>Írország 2
400
size=2>331 size=2>1998
size=2>Franciaország 2
100
size=2>264 size=2>1999
size=2>Svédország 2
100
size=2>241 size=2>2000
size=2>Ausztria 2
000
size=2>230 size=2>2000
size=2>Finnország 1
900
size=2>239 size=2>1999
size=2>Görögország 1
700
size=2>234 size=2>1998
size=2>Spanyolország 1
500
size=2>172 size=2>2000
size=2>Portugália size=2>950 size=2>131 size=2>1998
size=2>Magyarország size=2>870 size=2>100 size=2>2000


Forrás:
KSH
  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Nők a kormányművek mögött - Lányok Napja a Boschnál

A Bosch idén tizenegyedik alkalommal, négy helyszínen engedett bepillantást az autóipari innováció és gyártás világába a Lányok Napján. A Bosch... Teljes cikk

NAV: a mobilappban bárki ellenőrizheti adószámláját

Az alkalmazásban a foglalkoztatási adatok is lekérdezhetőek. Teljes cikk

Jobban aggódnak a munkájukért a magyar dolgozók, mint tavaly év végén

Előző évhez képest minimálisan ugyan, de kissé visszaesett a magyar munkavállalók optimista percepciója az aktuális munkahelyük fennmaradásával... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek