Spanyolországban hamarosan minden ötödik ember munkanélküli lesz
Spanyolországban 15,3 százalékra nőtt a munkanélküliségi ráta a második negyedévben - közölte a spanyol statisztikai hivatal (INE).
Az április-júniusi háromhónapos időszakban 55 ezerrel, 1,6 százalékkal emelkedett a munkanélküliek száma az első negyedévhez viszonyítva.
Spanyolországban több mint 3,3 millióan voltak munka nélkül június végén, amikor a foglalkoztatottak száma 18,6 millió volt, mintegy egy millióval kevesebb mint az első negyedévben.
A hivatal által végzett aktív népességfelmérés rámutatott arra, hogy a kedvezőtlen adatok oka a koronavírus-járvány miatt kialakult helyzet.
A munkanélküliség a koronavírus-járvány miatt ugrott meg március második felében, miután bevezették a lakhelyelhagyási korlátozásokkal járó szükségállapotot, amelynek következtében számos termelőágazat leállt, hónapokra bezártak egyebek mellett a vendéglátóhelyek, a szállodák és az üzletek többsége is.
Az első negyedévben a munkanélküliségi ráta még 14,4 százalék volt. A spanyol kormány idén 19 százalékos munkanélküliségi rátára számít a tavalyi 13,8 után, jövőre pedig 17,2 százalékra csökkenhet a munkanélküliség Spanyolországban.
Spanyolországban több mint 3,3 millióan voltak munka nélkül június végén, amikor a foglalkoztatottak száma 18,6 millió volt, mintegy egy millióval kevesebb mint az első negyedévben.
A hivatal által végzett aktív népességfelmérés rámutatott arra, hogy a kedvezőtlen adatok oka a koronavírus-járvány miatt kialakult helyzet.
A munkanélküliség a koronavírus-járvány miatt ugrott meg március második felében, miután bevezették a lakhelyelhagyási korlátozásokkal járó szükségállapotot, amelynek következtében számos termelőágazat leállt, hónapokra bezártak egyebek mellett a vendéglátóhelyek, a szállodák és az üzletek többsége is.
Az első negyedévben a munkanélküliségi ráta még 14,4 százalék volt. A spanyol kormány idén 19 százalékos munkanélküliségi rátára számít a tavalyi 13,8 után, jövőre pedig 17,2 százalékra csökkenhet a munkanélküliség Spanyolországban.
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
- 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
További cikkek
Kötelező képzést ír elő képviselői számára a munkahelyi zaklatások megelőzésére az EP
Az új szabályok 2024. július 16-tól lesznek kötelezőek. Teljes cikk
Utcára vonultak a pedagógusok Brüsszelben
A megmozduláson több mint ötezren vettek részt. Teljes cikk
A brit dolgozók 78 százaléka a munkahelyi stressz miatt mondana fel
A brit gazdaság csak tavaly 17,1 millió nap betegszabadságot veszített a munkahelyi stressz és szorongás miatt. Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- Spanyolországban a minimálbér emeléséről döntött a kormány 3 hónapja
- A nyilvántartott álláskeresők száma Magyarországon - grafikon 3 hónapja
- A 15-74 éves foglalkoztatottak létszámának alakulása 4 hónapja
- Egy év alatt 18 ezer fővel emelkedett a foglalkoztatottak száma 4 hónapja
- Az üres álláshelyek száma szektoronként - grafikon 4 hónapja
- Munkanélküliség az EU-tagállamokban 2023 októberében 5 hónapja
- Rekord: egy millióval dolgoznak többen mint 2010-ben 5 hónapja
- A COVID-19 jelentős veszteségeket okozhat a cégeknek, amelyek azonban elkerülhetőek vagy csökkenthetőek lehetnek 6 hónapja
- Előrejelzés: ekkora lehet a munkanélküliek aránya 2024-ben 6 hónapja
- Így változott a munkanélküliség Csehországban 6 hónapja
- Járműgyártásban dolgozók száma Magyarországon (2009-2022) 7 hónapja