kapubanner for mobile
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 12 éve

Több mint ötezer új álláshely létrehozását segítik a kisvállalkozásoknál

Lezárult a mikro-, kis- és közepes vállalkozások munkahelyteremtő beruházásait támogató pályázat, amelynek 10 milliárd forintos keretére 10,4 milliárd forint támogatási igény érkezett; a támogatásból 5.500 új állás jöhet létre - jelentette be Czomba Sándor, a Nemzetgazdasági Minisztérium (NGM) foglalkoztatáspolitikáért felelős államtitkára szerdán Budapesten, sajtótájékoztatón.

A nyertes pályázóknak legalább 8.000 munkahely megtartásában, és 5.500 új állás létrehozásában segít a támogatás. A pályázatok elbírálása folyamatban van, végleges döntést a nyertesekről a jövő héten hoz a nemzetgazdasági miniszter - közölte Czomba Sándor, hozzátéve, hogy a legtöbb pályázat Szabolcs-Szatmár-Bereg és Borsod-Abaúj-Zemplén megyéből érkezett.

Az államtitkár elmondta: az elnyert pénzekből eszköz- és gépbeszerzést támogatnak, abból bér- és járulék nem finanszírozható. A nyerteseknek vállalniuk kell, hogy növelik meglévő statisztikai állományi létszámukat, és a megnövelt létszámot legalább két évig fenntartják, valamint a pályázati pénzből beszerzett gépeket, berendezéseket legalább három évig megtartják - emelte ki Czomba Sándor.

A maximális támogatás munkavállalónként 2,4 millió forint lehet - fűzte hozzá. A beadott pályázatokról az államtitkár elmondta: a legtöbb, 112 pályázat Borsod-Abaúj-Zemplén megyéből érkezett, de 94-en adtak be kérelmet Szabolcs-Szatmár-Bereg megyéből is. Czomba Sándor kifejtette, hogy a legmagasabb, 2,1 milliárd forintos támogatási igény ugyancsak a szabolcsi vállalkozásoktól érkezett, a második legnagyobb igénnyel - 1,3 milliárd forint összegben - pedig a Csongrád megyei cégek jelentkeztek. Nógrád megyéből összesen 796 millió, míg Borsodból 777 millió forint támogatásra pályáztak a kkv-k.

Az NGM által kiadott adatok szerint a legkevesebb vállalkozás - és ennek megfelelően a legalacsonyabb támogatási igény - Komárom-Esztergom, Győr-Moson-Sopron, és Veszprém megyéből érkezett. Czomba Sándor ismertette: a pályázók 70 százaléka olyan mikro- és kisvállalkozás, amely 2-5 munkavállalóval tervezi növelni létszámát. Hat olyan vállalkozás is megjelent a pályázók között, amely 100 millió forint feletti támogatást igényelt.

A pályázatnak fontos célja volt, hogy regisztrált álláskeresőket juttassanak álláshoz, ennek megfelelően a támogatásból létrejövő összes új állás több mint felét várhatóan ők töltik be, de bőven 400 felett lesz a roma foglalkoztatottak száma is - jelezte az államtitkár. A beérkezett pályázatok iparági megoszlásáról elmondta, hogy a gép- és szerszámkészítő ipar, és a könnyűipar vállalkozásai voltak a legaktívabbak. Az államtitkár emlékeztetett arra, hogy 2010-ben 2 milliárd, 2011-ben 5 milliárd, 2012-ben pedig 10 milliárd forint volt a pályázati kerete a munkahelyteremtést támogató kiírásnak.
  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek