kapubanner for mobile
Tréning Kerekasztal 2026
  1. Főoldal
  2. Munkaerőpiac
  3. Munka és család: nem áll túl jól hazánk
gyes  foglalkoztatás  nő  bölcsöde 
Megjelent: 16 éve
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő

Munka és család: nem áll túl jól hazánk

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

A nők foglalkoztatása, a 0-2 éves gyermekek intézményi ellátása, valamint a rugalmas munkavállalási formák terén messze elmarad hazánk az európai országokhoz képest, így nem csoda, ha nehezen tudnak visszatérni a munka világába a gyereket vállalók, írja a Világgazdaság.

images

Míg az EU tagországaiban átlagosan a 0-2 éves gyermekek 28 százaléka részesül valamilyen óraszámban intézményi ellátásban, addig Magyarországonez az arány 7 százalékos - írja a lap a KSH egyik összefoglaló kiadványa alapján. A gyermekvédelmi és oktatási intézményrendszer pedig képes lenne támogatni a munkaerőpiacra történő visszatérést, de a vállalatok is segíthetik dolgozóikat a munka és a magánélet (gyermeknevelés) összeegyeztetésében - olvasható a Világgazdaság cikkében.

Általában a gyermekgondozási intézményi hálózatok kedvezően befolyásolják a nők munkavállalása és gyermekvállalása közötti kapcsolatot.

Az atipikus munkavállalási formák elterjedtsége csekély hazánkban.

KSH/Világgazdaság

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló
  • 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.11BCM - Üzletmenet-folytonosság menedzsment képzés Az intenzív, workshop jellegű program célja, hogy a résztvevők képessé váljanak egy ISO 22301:2019 alapú üzletmenet-folytonossági irányítási rendszer (BCMS) tervezésére, bevezetésére és fenntartására.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Rendszerszintű kudarc: Egymillió fiatal maradhat munka és képzés nélkül

Súlyos válság fenyegeti a brit munkaerőpiacot: Alan Milburn legújabb jelentése szerint jelenleg mintegy egymillió fiatal nem tanul és nem is dolgozik.... Teljes cikk

Valami nagyon nem stimmel a magyar munkaerőpiacon - veszélyes trend rajzolódik ki

Hiába várják a szakértők a fordulatot, a magyar munkaerőpiacon továbbra is aggasztó folyamatok látszanak: csökken a foglalkoztatottak száma, egyre... Teljes cikk

55 ezerrel kevesebb dolgozó, egyre hosszabb álláskeresés – romlanak a számok

55 ezerrel csökkent a foglalkoztatottak száma Magyarországon egy év alatt, miközben egyre hosszabb ideig tart munkát találni. A KSH adatai szerint már... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek

Heti ajánló

HR állások

Állások

Rendezvények

Partnereink hírei

edenkert.hu logo
haziallat.hu logo

HR Blog oldalak

További HR Szakmai tartalmak

Diagnózis kódok

Tovább a Diagnózis kódok oldalára

Könyvajánló

Válság vagy forradalom - a negyedik ipari forradalom hatásai a magyar munkaerőpiacra 2030-ig

Hogyan tekint egy HR szakember, egy fejvadász a közeli jövőre nemcsak a szakmáját, hanem Magyarország és a világ várható folyamatait kutatva?

Kövess minket!

Facebook

Linkedin

Hírlevél

Kulturális ajánló

Miranda Priestly ikonikus, de mérgező vezetési stílusa munkajogi szempontból is tanulságos. Szakértő elemzi, hol lépi át a határt a kemény főnök és válik zaklatóvá.

Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől? Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?
© Copyright HR Portal - 2003 - 2026