14 ezer munkahelyet teremtettek a kormány stratégiai partnerei
52 vállalat 14 ezer munkahelyet hozott létre idén Magyarországon - ezek a vállalatok mind a kormány stratégiai partnerei - erről beszélt Szijjártó Péter külgazdasági és külügyminiszter pénteken Budapesten.
A miniszter felidézte: 2010-ben a kormányzat azt a célt tűzte ki, hogy Magyarország legyen Európa termelési központja. 2014-ben ez kiegészült azzal, hogy sikerüljön minél több innovációs és infokommunikációs kapacitást Magyarországra vonzani. Ezzel összefüggésben a fő cél, hogy az Európai Unióban Magyarországon legyen a legmagasabb egyrészt az ipar hozzájárulása a hazai össztermékhez (GDP), másrészt az export GDP-hez viszonyított aránya.
A harmadik fő célkitűzés, hogy Magyarországon legyen a legmagasabb a térségben az egy főre jutó közvetlen külföldi tőkebefektetés (FDI) - mondta.
Szijjártó Péter kifejtette: a stratégiai partnerek segítségével Magyarországnak sikerült megdöntenie két, eddig megdönthetetlennek hitt dogmát. Az egyik, hogy csak új munkahelyek teremtése nélkül lehetséges a kilábalás a gazdasági válságból (jobless recovery), a másik, hogy egyszerre nem lehet munkahelyeket teremteni és fegyelmezett költségvetési politikát folytatni.
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
Az Audi a hatékonyság és a versenyképesség erősítésével indokolja a lépést. Teljes cikk
Január 1-gyel változott az egyszerűsített foglalkoztatás szabályozása. Így érdemes olyan kalkulátort használni, ami már az aktuális... Teljes cikk
A kormány megbecsüli a vízügyi dolgozók áldozatos munkáját, a 2025-ben megkezdett béremelés idén is folytatódik - jelentette be az Energiaügyi... Teljes cikk
- Lesz idén prémium? Mikor jár és mikor perelhetünk érte? 3 hete
- Új munkaszüneti nap jöhet Magyarországon – karácsonyi bejelentés 3 hete
- A fogyatékossággal élők gazdasági aktivitása - grafikon 4 hete
- Valós emelés a nyugdíjaknál, duplázás a családi pótléknál – erre készülne a Tisza-kormány 1 hónapja
- Nagy a baj: lejjebb sorolhatják Magyarországot az adósság miatt 1 hónapja
- Robbanás előtt a magyar oktatás: az AI miatt eltűnhetnek a tantárgyak és a tantermek 2 hónapja
- HR forradalomból HR válság? Így verheti szét az AI a szakmát 2 hónapja
- HR kiégés: így teszi tönkre magát és a szervezetet is a HR-es 2 hónapja
- Rejtett nyertesek: több ezer cég járhat jól a Kormány–MKIK megállapodással 2 hónapja
- Világszintű pályakezdőválság: miért a Z generáció lép be a legnehezebb a munkaerőpiacra? 2 hónapja
- Elképesztő, mi lett az új luxus: emberrel beszélni egy ügyfélszolgálaton 2 hónapja
A tudás törvényei: a megértés kulcsa