50 ezer állami alkalmazott maradt ki eddig a bérfejlesztésből
A Magyar Szakszervezeti Szövetség elnöke szerint a szolgáltató szektorban dolgozók harmada még mindig nem tudja, hogyan nő majd a bére a következő években.
A postások 8 százalékos emelést harcoltak ki tavaly, májusig visszamenőleg, idén 4 százalékos bérfejlesztést kapnak júliustól, és a korábbinál több egyszeri juttatást, ám a Postás Szakszervezet szerint így is rosszabbul keresnek majd, mint a többi állami vállalat dolgozója -derül ki az RTL Klub Híradójából. A szakszervezet úgy számol, hogy egy kézbesítő sok éves gyakorlattal alig több mint 6 ezer forinttal többet, havi nettó 159 ezer forintot vihet majd haza. Tóth Zsuzsanna, a Postás Szakszervezet elnöke szerint nem azzal az ütemezéssel érik el a postások alapbérének növekedését, ahogy tervezték. A postások jövőre 9, 2023-ban 2 százalékos alapbérfejlesztést kapnak.
A MÁV-Volán csoportnál 2020-től 10, 2023-tól pedig legalább 5 százalékos alapbéremelésre számítanak, idén viszont egyáltalán nem nő az alapkeresetük, viszont többször is kapnak egyszeri kifizetést, idén összesen 600 ezer forintot.
Kordás László, a Magyar Szakszervezeti Szövetség elnöke a Híradónak azt mondta, a szolgáltató szektorban 150 ezerből 50 ezren kimaradtak a bérfejlesztésből, ők még mindig nem tudják, hogy idén milyen bérfejlesztésre számíthatnak, és azt sem, hogy a következő években hogyan alakul majd a bérük. A csatorna megkérdezte a kormányt, hogy mikor kaphat béremelést az összes állami alkalmazott. A válaszból ez nem derült ki. Mint írták, csaknem 200 kisebb cégnél az éves bérfejlesztés a 2021. évi üzleti terv alapján önerőből történik.
RTL Klub
- 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a Hard HR A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Pályázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
Egy civil kezdeményezés szerint július 8. a jövőben hivatalos nemzeti ünneppé, akár munkaszüneti nappá is válhatna a Rákóczi-szabadságharc... Teljes cikk
Egy friss kutatás szerint az Egyesült Királyságban 6,1 millió olyan vezetői pozícióban lévő munkavállaló van, akik nincsenek felkészülve a... Teljes cikk
Egy korábbi rendőrségi dolgozó súlyos fegyelmi eljárás alá került, miután kiderült, hogy furfangos módszerrel szimulálta a folyamatos online... Teljes cikk
- Minden második dolgozó retteg a pénzügyeitől: ez rontja a produktivitást 6 napja
- Elbocsátották az UniCredit Bank szakszervezetének elnökét 1 hete
- Így emelkednek a fizetések a Lidl-nél 2 hete
- Homokra épült reformok és a lobbitevékenység csapdája – munkajog 2026 2 hete
- Optimistábbak a magyar cégek, mégsem jön a béremelés 2 hete
- Új korszak jöhet a munka világában? Nagy elvárásokat fogalmaztak meg a szakszervezetek 2 hete
- Együttműködést kezdeményez az új kormánnyal a Liga Szakszervezetek 2 hete
- Megszakad a szakszervezeti majális 135 éves hagyománya 3 hete
- Navigálás a viharban: így lett közel 9 milliárdos árbevétele a Pensumnak 3 hete
- Sok rendőr kénytelen másodállást vállalni, hogy megéljen 3 hete
- A dolgozók hangja süket fülekre talál? – elmaradt a párbeszéd a pártok és a szakszervezet között 1 hónapja

Amikor a HR ég ki: miért hagyják el a szakemberek a pályát?