Megjelent: 18 éve

800 emberét rúgja ki a Monster

A magyarországi piacon is érdekelt Monster átszervezésekre készül. A cég az alkalmazottak 15 százalékát bocsátaná el.

A világ legnagyobb online állásközvetítő vállalata komoly változások elé néz, miután a cég eredményei alaposan elmaradtak a piaci várakozásoktól. A Monster ugyanis míg a tavalyi év azonos időszakában 39,6 milliós nyereségről adott számot, addig idén a második negyedévben 28,6 millió dolláros nettó eredményről számolt be. A cég forgalma ugyan 20 százalékkal, 331 millió dollárra bővült, ám ez is elmaradt az elemzői várakozásoktól.

A társaság a gyengébb számokra válaszolva komoly átszervezésbe kezd, 800 munkatársától fog megválni. A leépítés egyelőre az európai, így a magyar részleget sem érinti, ahol a Jobpilot néven üzemeltetik szolgáltatásukat.

Az észak-amerikai régióban ugyanakkor az értékesítési területeket kivéve minden más részlegnél komoly elbocsátásokra kell számítani, a Monster ugyanis a jelenlegi létszámot 15 százalékkal fogja csökkenteni. A lépéstől a cég vezetése 150
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
400 új munkahely jön létre Budapesten – kimagasló fizetés és nemzetközi fejlődési lehetőség

Négyszáz új, magas képzettséget igénylő munkahelyet teremtve Budapesten hozza létre legnagyobb európai uniós és egyben az első térségbeli... Teljes cikk

NAV: tovább emelkedik az alanyi adómentesség határa

Több lépcsőben emelkedik az alanyi adómentesség éves bevételi korlátja. A jelenlegi 18 millió forintos felső határ 2026-ban 20 millió, 2027-ben 22... Teljes cikk

Ötszáznál több munkahelyet szüntet meg szomszédunkban a Bosch

Ötszáznál több munkahelyet szüntet meg Romániában a Bosch – írja az economedia.ro a vállalat közleménye alapján. Az elbocsátásokat a Bosch... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek