A bevándorlás munkahelyet teremt
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatAz Indianai és a Virgniai Egyetem kutatói egy tanulmányban arra jutottak, hogy a bevándorlók több munkahelyet teremtenek, mint ahányan jönnek, sőt helyi szinten a bérszínvonal is emelkedik, írja a Portfolio.hu.
A kutatók szerint egy bevándorló 1,2 munkahelyet teremt, amelyet általában aztán helyiek töltenek be.
Tanulmányukban arra fókuszáltak, hogy a bevándorlók megérkezésével, illetve az ő általuk megnövelt piaci kereslettel, miként változik meg a vállalatok munkakereslete az adott térségben.
Az amerikai statisztikai hivatal adatait 20 évre visszamenőleg nézték át, és arra jutottak, hogy a bevándorlók által keltett kereslet miatt a bérszínvonal is emelkedett, annak ellenére, hogy a munkaerő-kínálat megnövekedett.
Portfolio.hu
Tanulmányukban arra fókuszáltak, hogy a bevándorlók megérkezésével, illetve az ő általuk megnövelt piaci kereslettel, miként változik meg a vállalatok munkakereslete az adott térségben.
Az amerikai statisztikai hivatal adatait 20 évre visszamenőleg nézték át, és arra jutottak, hogy a bevándorlók által keltett kereslet miatt a bérszínvonal is emelkedett, annak ellenére, hogy a munkaerő-kínálat megnövekedett.
Portfolio.hu
- 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?