kapubanner for mobile
Megjelent: 20 éve

A Diageo további munkahelyeket teremt a magyarországi szolgáltató szektorban

Kóka János, gazdasági és közlekedési miniszter és Stephen Smith, a Diageo Üzletviteli Szolgáltatások Kft. ügyvezető igazgatója 2006. április 5-én Budapesten bejelentették, hogy a Diageo tovább bővíti magyarországi üzletviteli szolgáltató központját. A befektetés eredményeképpen a vállalat szélesíti tevékenységi körét, illetve dolgozóinak létszámát 600 főre emeli.

A Diageo a világ vezető prémium italokat gyártó és forgalmazó vállalata, kiemelkedő márkákkal az égetett szesz, bor és sör kategóriákban. A vállalat 2001-ben alakult üzletviteli szolgáltató központja világszínvonalú pénzügyi szolgáltatásokat nyújt a Diageo üzleti egységeinek három kontinens 15 országában. A Diageo célja, hogy a budapesti szolgáltató központ a munkafolyamatok globalizálása, valamint ügyfélkörének és szolgáltatásainak folyamatos bővítése révén folyamat- és költséghatékonnyá tegye a vállalat pénzügyi funkcióit.

A Diageo négy év alatt több, mint 300 munkahelyet teremtett Magyarországon magasan képzett, idegen nyelveket beszélő pénzügyi szakemberek számára, és munkavállalóinak folyamatos képzési és fejlődési lehetőségeket kínál. Ezen kívül, gyakornoki programjával kiemelt figyelmet fordít diplomás pályakezdők alkalmazására is. A további létszámbővítés elsősorban annak köszönhető, hogy a budapesti központ működésének négy éve alatt bizonyította, hogy magyarországi munkatársainak tudására, képességeire és képzettségére építve képes magasabb hozzáadott értéket képviselő stratégiai pénzügyi területek felé is nyitni.

  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Tudásalapú munkahelyek születnek – a Mercedes K+F központot nyit Magyarországon

A Mercedes-Benz több tízmilliárd forint értékű beruházással létrehozza az első magyarországi kutatás-fejlesztési központját, amelynek a nyomán... Teljes cikk

Kenyérgyár épül Tatán - 100 új munkahely jön létre

Kelet-Közép-Európa legnagyobb kapacitású sütőüzemét építi fel a Ceres Sütőipari Zrt. 24 milliárd forintos beruházással a Tatai Ipari Parkban -... Teljes cikk

300 új munkahely Vecsésen: elindult a termelés

Megkezdte a termelést a kanadai Magna International magyarországi vállalatának vecsési üzeme – közölte a társaság pénteken az MTI-vel. Teljes cikk

Kapcsolódó hírek