A spanyoloknál továbbra is a munkanélküliség a fő probléma
Továbbra is a munkanélküliséget tartják az ország legnagyobb problémájának a spanyolok - derült ki a spanyol társadalomkutató központ (CIS) kedden nyilvánosságra hozott felméréséből - írja az MTI.
A gazdasági válság óta Görögország után még mindig Spanyolországban legmagasabb a munkanélküliségi ráta az Európai Unióban.
A spanyol kormány erre az évre 17,4 százalékos munkanélküliségi
rátával számol, 2020-ra pedig 11,1 százalékkal, amikorra is 20
milliót meghaladó foglalkoztatottságot tűzött ki célul. Ennek eléréséhez további egymillió új munkahelyet kell teremteni.
Az első tízben helyet kapott a korrupció, a politikusok, a gazdaság, az egészségügy, amelyet a szociális problémák, majd a munkahelyek minősége, az oktatás, és nyugdíjak miatti aggodalom követ. A terrorizmustól való félelem viszont nem szerepel a tíz fő probléma között.
A CIS-felmérés az egyik legátfogóbb kutatás, amelynek mindig nagy jelentőséget tulajdonítanak Spanyolországban. A most nyilvánosságra hozott vizsgálatot december elején készítették, és mintegy 2500 embert kérdeztek meg az ország 253 településén.
MTI
- 2026.04.24Pannon HR Konferencia Székesfehérvár Tavaszi Pannon HR Konferenciánkon Székesfehérváron, ahol ismét neves előadókkal, érdekes és aktuális témákkal készülünk. Amikor a döntéseknek súlya van – felelősségvállalás kultúrája a vezetésben és HR-ben
Részletek
Jegyek
- 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
A friss diplomások számára egyre fontosabb a munka és a magánélet egyensúlya és a mesterséges intelligencia miatt is aggódnak. Teljes cikk
Egyre több jel utal arra, hogy megtorpant a munkaerőpiac Nyugat-Európában, különösen az iparban. Bár a foglalkoztatottság még magas, a háttérben... Teljes cikk
A PwC amerikai vezetése egyértelművé tette: a mesterséges intelligencia használata nem választás, hanem alapelvárás a dolgozók számára. Teljes cikk
- Váratlan név bukkant fel az oktatási miniszteri posztra 2 napja
- Változik a varázslat: tömeges leépítésre készül a Disney 3 napja
- Digitális szakadék a családokban: kétszer annyi képernyőidő a kevésbé iskolázott szülők gyerekeinél 3 napja
- Ezért nem működik a munkahelyi mentális egészség – és a legtöbb cég észre sem veszi a hibát 3 napja
- Munkaerőhiányra válasz? Több százezer bevándorló kaphat munkavállalási engedélyt 4 napja
- Dolgozol vagy szépülsz? – a Z generáció új trendje felborítja az irodai szabályokat 4 napja
- Jön a Férfiak40? – inkább a rugalmas nyugdíj lehet a megoldás 4 napja
- Újra lesz önálló oktatási minisztérium és újra lesz Erasmus? 5 napja
- Állami karrierek újraírva: szakemberekkel épül a Tisza-kormány 5 napja
- Valami megváltozott: miért nem élvezzük már a munkát? 5 napja
- "Az egyetlen félelmünk a wifi" – itt vannak a robotok, amelyek akár kollégáid is lehetnek 6 napja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?