Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 18 éve

Állami vezetők juttatásai: bruttó másfél millió, Audi

Kedden délután négyszáz állami vezető juttatásait hozta nyilvánosságra internetes oldalán a Miniszterelnöki Hivatal - jelentette be a kormányszóvivő a keddi tájékoztatón. A lista folyamatosan frissül, vagyis még nem teljes.

Budai Bernadett elmondta, azoknak az állami vezetőknek a juttatásait teszik közzé - az állami vezetők javadalmazásának átláthatóságáról szóló idei törvény alapján - akik 2000. június 3-a után töltöttek be ilyen posztot.

Tájékoztatása szerint ebbe a körbe tartozik a helyettes-, a címzetes-, a közigazgatási-, a politikai államtitkári, a szakállamtitkári és a miniszteri tisztség, valamint a kormányfő juttatásai.

Hangsúlyozta, az állami vezetők javadalmazásának átláthatóságáról szóló törvény elfogadásával a hét pontos közigazgatási csomagból négy elem megvalósult.

Budai Bernadett emlékeztetett arra, hogy a miniszterelnök és a tárcavezetők fizetésének növekedését még a Fidesz kormány által elfogadott, a köztisztviselői bérek 2001-2003-as kétlépcsős hetven százalékos emelése kényszerítette ki.

Az állami vezetők javadalmazásának átláthatóságáról szóló törvényt márciusban fogadta el az Országgyűlés. Az adatokat azért most közlik, mert a szabályok szerint ezt a hatálybalépést követő 45 napon belül kell megtenni.

A jogszabály szerint a Miniszterelnöki Hivatal honlapján közzé kell tenni az állami vezetők illetményét és a számukra kifizetett jutalmat is. Nyilvánosságra kell hozni az állami vezető személyijövedelemadó-bevallásából az összevont adóalap, az összevont adóalap adójának, az összevont adóalap adóját csökkentő adókedvezmények, a külön adózó jövedelmek, valamint a külön adózó jövedelmek adójának összegét.

A törvény kimondja azt is, hogy az állami vezető ötévente vagyonvizsgálaton esik át, ami kiterjed az egy háztartásban élő hozzátartozókra is. Ha megbízatása megszűnik, az Állami Számvevőszék haladéktalanul megvizsgálja a vagyoni viszonyait.
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek