Álomfizetések a pénzhiánnyal küzdő MTV vezetőinek
Nem csupán milliós fizetéseket kapnak hatvannál többen a Magyar Televízióban. A Népszabadság birtokába került dokumentum szerint jutalmakra súlyos százmilliókat fizetett ki az évi 28 milliárd forint állami támogatás mellett folyamatosan pénzhiányra panaszkodó intézmény az elmúlt három évben.
Amit viszont már meg is kapott a csőd szélén táncoló közintézmény első számú vezetője: 2,9 millió forint prémium 2007-ben, 3 millió forint prémium 2008-ban, és egy 200 ezer forintos tétel ugyancsak tavaly. Az ügyvezető alelnök így összesen 6,1 millió forint extra juttatáshoz jutott ebben az időszakban. Ez itt nem számít kiemelkedően nagy összegnek. A mostani elnök egyik közeli munkatársa 2007-ben és 2008-ban 5,3 millió forint prémiumot kapott.
Lejjebb még több a pénz. A hír- és műsorszervezési területen tevékenykedő, a tévéhez Rudi Zoltán idején került, de most jelentős megbízás nélkül maradt több középvezető kapott 6, illetve 9 millió forint prémiumot 2007-2009 között, miközben a fizetésük 1-1,5 millió forint között mozog. Kommunikációs területen dolgozó vezető szakember - 1,5 milliós havi fizetése mellett - 4,6 millió pluszjuttatásban részesült az elmúlt három évben.
Szintén 4 milliós prémiumban részesült Móriczné Zvornik Csilla humánerőforrás-igazgató - havi 1,3 millió forintos fizetés és 150 ezer forintos gépkocsi-használati hozzájárulás mellett.
A lap rendelkezésére álló információk szerint a televízió harminc munkatársa részesült 2007- 2009 közötti időben extra juttatásban.
A legkisebb összeg 670 ezer forint (a tévé egyik tudósító munkatársa kapta), a legmagasabb pedig Shcatz Péter igazgatóé - 15,7 millió forint prémium és jutalék három év alatt.
Ő a nyilvános adatok szerint havi bruttó 1,5 millió forintot keres.
Az évi 28 milliárd forint állami támogatás mellett folyamatosan pénzhiányra panaszkodó, a külsős szerződések felmondására kényszerülő Magyar Televízió sajtóinformációi szerint az utóbbi három évben több százmillió forint jutalmat fizetett ki vezető munkatársainak.
Az MTV felügyelőbizottsága nem kommentálja a fenti számokat. Kapuvári Gábor, a televízió üzemi tanácsának (üt) elnöke a Népszabadságnak azt mondta: amennyiben ezek a számok igaznak bizonyulnak, az üt hivatalosan is felkéri a cég felügyelőbizottságát: vizsgálja ki, milyen teljesítmények alapján fizettek ki nagy összegű prémiumokat, miközben hat éve nem volt fizetésemelés a Magyar Televízióban.
Népszabadság
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Négyszáz új, magas képzettséget igénylő munkahelyet teremtve Budapesten hozza létre legnagyobb európai uniós és egyben az első térségbeli... Teljes cikk
Több lépcsőben emelkedik az alanyi adómentesség éves bevételi korlátja. A jelenlegi 18 millió forintos felső határ 2026-ban 20 millió, 2027-ben 22... Teljes cikk
Ötszáznál több munkahelyet szüntet meg Romániában a Bosch – írja az economedia.ro a vállalat közleménye alapján. Az elbocsátásokat a Bosch... Teljes cikk
- Megalakult a Magyar Mesterséges Intelligencia Tanács 3 hete
- Valós emelés a nyugdíjaknál, duplázás a családi pótléknál – erre készülne a Tisza-kormány 1 hónapja
- "Egyenlő értékű munkáért, egyenlő bért" - ami az elmúlt 50 év alatt nem sikerült 1 hónapja
- Rekordmélyponton a kezdő fizetések: már a top cégek sem adnak többet a fiataloknak 1 hónapja
- Felmérés: a dolgozók több mint fele nem kapott fizetésemelést az elmúlt évben 1 hónapja
- Felmérés: minden ötödik brit dolgozó kért már előleget a főnökétől, hogy megéljen 1 hónapja
- A bértranszparencia a bizalom eszköze, nem puszta megfelelés 1 hónapja
- HR kiégés: így teszi tönkre magát és a szervezetet is a HR-es 2 hónapja
- Így emelkedett a reálkereset tavaly óta - Megérkeztek a KSH adatai 2 hónapja
- Bérfejlesztésről és létszámcsökkentésről döntöttek ennél a magyar cégnél 2 hónapja
- Milliomos IT-szakmák: ezekért a munkakörökért fizetnek csillagászati összegeket 2 hónapja
A tudás törvényei: a megértés kulcsa