Apeh-főnök a másik oldalon
Az Ernst & Young örömmel jelentette be, hogy 2006. szeptember 15-től Dr. Vámosi-Nagy Szabolcs az Ernst & Younghoz csatlakozik.
"Meggyőződésem, hogy ügyfeleink nagyra fogják értékelni mindazt a szaktudást és hozzáértést, amit Szabolcs személye fémjelez a mai magyar piacon. Biztos vagyok benne, hogy ügyfeleink számára a mai complex adó környezetben segítsége hatalmas értéket képvisel." - mondta Rencz Botond nemzetközi adópartner, a magyarországi Ernst & Young adóosztályának vezetője.
Dr. Vámosi-Nagy kiemelkedő karriert futott be, és az évek során aktív résztvevője volt a legfontosabb adókérésekkel kapcsolatos munkáknak. Az adózás szakterületének kiemelkedő képviselője több mint 30 évnyi tapasztalattal gazdagítja az Ernst & Young csapatát.
A szakmában elért sikerei és aktív tevékenysége elismeréseként Dr. Vámosi-Nagy Szabolcs számos kormánykitüntetésben és tudományos fokozatban részesült. 2001 óta a Szent István Egyetem címzetes egyetemi docense és a Budapesti Műszaki- és Gazdaságtudományi Egyetem rektori tanácsadója. 1999-ben Magyary Zoltán-emlékérmet kapott, 2003-ban pedig a Magyar Köztársasági Érdemrend lovagkeresztjével tüntették ki.
- 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt!
Részletek
Jegyek
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
Személyi változás történt a Shopfully magyarországi vezetésében: Zsatkulák István, a vállalat hazai ügyvezetője távozik pozíciójából, és a... Teljes cikk
Az építőanyag-ipar területén komoly vezetői tapasztalatokkal rendelkező új vezérigazgató került a győri székhelyű Graboplast élére: a... Teljes cikk
Az Indotek Investments Alapkezelő Zrt. vezérigazgatói pozícióját Nádasdy Bence tölti be február 19-től; új megbízása mellett a szakember... Teljes cikk
- Így tanulnak idegen nyelvet a munkavállalók 2 hónapja
- Boldogtalan britek: stresszesek és túlterheltek a szigetország dolgozói 2 hónapja
- Új HR vezető az Arvalnál 3 hónapja
- Ez a készség lesz a legfontosabb a HR-ben 2026-ban - interjú Nagy-Jakab Andreával 3 hónapja
- Megfordult a trend: meredeken csökken a brit bevándorlás 4 hónapja
- HR kiégés: így teszi tönkre magát és a szervezetet is a HR-es 4 hónapja
- Nagy Márton a minimálbérről: ha az állam nem avatkozik be, nem lesz megállapodás 5 hónapja
- Brutális szigorítás Nagy-Britanniában: nyelvvizsga nélkül nincs munkavállalás 6 hónapja
- Távozik a B+N Referencia Zrt.- HR-igazgatója 6 hónapja
- A brit vezetők jobban bíznak az AI-ügynökökben, mint a fiatalabb dolgozókban 6 hónapja
- Matek a minimálbérről: „a 13 százalékos emelésnek kicsi a lehetősége” 6 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?